在公司工作了5年多、现在公司因合同到期不开了要解散员工，根据

在公司工作了5年多、现在公司因合同到期不开了要解散员工，根据劳动法每年满一年因多付一个月的工资给员工、那工资是根据员工本身的工资发还是按最低工资发

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提问人：左耳爱我
提问时间：2018-03-08

员工与公司签订劳动合同的工作地点是安徽省，现在员工所在超市签订的合同到期了，如果改到另外的超市，员工不同意，是否可以调动？

海儿不怕已关闭 2014-12-23 回复(0)

我在一公司连续工作12年，公司一直未为员工交医保（其他保险辞职时补交）现在公司说我合同到期解聘我，请问我可以要求得到什么赔偿吗？

ask20150618ijl 已过期 2015-06-18 回复(1)

您好。我是在汇美劳务派遣公司在三洋能源工作的员工。现在我合同到期了。我的汇美住厂人员说我自己不续签合同的，就不可以领失业金了。真的是这样吗？

ask20160224v2o 已过期 2016-02-24 回复(2)

周律师你好，我想咨询一下我们公司现在在合同沒到期的情况下无故解散员工，应该怎样赔偿员工，现在公司只同意按工龄一年赔一个月是否合法，我是名普通工人不懂法律，请周律师能帮忙解答一下，谢谢啦！

ask20160509777 已过期 2016-05-09 回复(2)

我在上海公司工作十年了，今年12月31号合同到期，现在公司提出签一年合同合法吗？

ask20171221axv 已过期 2017-12-21 回复(8)

员工合同已经到期，现在公司增长该员工工资的10%后续签合同，员工觉得钱加少了不续签，公司是否需要赔偿员工补偿金？

ask20180110s2y 已过期 2018-01-10 回复(11)

我们是国内公司派遣在海外工作了17年的员工，现在合同到期公司终止合约，请问我们是否受中国劳工法保护，有权提出要求公司赔偿经济补偿金？谢谢！

ask20180116k6l 已过期 2018-01-16 回复(3)

我们是国内公司派遣在海外工作了17年的员工，现在合同到期公司终止合约，请问我们是否受中国劳工法保护，有权提出要求公司赔偿经济补偿金？谢谢！

ask20180116k6l 已过期 2018-01-16 回复(2)

请问在房地产开发有限公司上班7年没有签合同，现在公司以工程完成解散全体员工，请问需要给我补偿吗？

H&H 已过期 2018-02-27 回复(2)

在公司工作了5年多、现在公司因合同到期要解散了，根据劳动合同法可以得到什么补偿吗？

左耳爱我已过期 2018-03-08 回复(10)