2018年在京东与劳务公司签订合同，临时有事离职，中途走了没有任何工资

2018年在京东与劳务公司签订合同，临时有事离职，中途走了没有任何工资，而且被京东人资拉入黑名单，请问合法吗？该怎样解决？

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提问人：ask20180126rsq
提问时间：2018-01-26

您好，我是一名实习生，现在想离职，没有签订任何文字合同，公司因为我没有完成剩余工作要扣工资，这符不符合法律规定？

ask20150129ake 已过期 2015-01-29 回复(1)

用人公司工作两个月没有签订任何合同，提出离职公司要求扣一个月工资，这合理吗？

ask20160609xsi 已关闭 2016-06-09 回复(0)

没有签订任何合同，及辞离职公司要扣20％――30％的工资，合法吗？

荣& 已过期 2016-10-15 回复(4)

我是一名施工员，在劳务公司工作没有签订合同的，快过年了，工资怕要不来，有什么解决方法吗？

ask201701019t2 已关闭 2017-01-01 回复(0)

已经工作两年了，没有跟公司签订合同，现在离职可以要求双倍工资赔偿吗

ask201703085v2 已过期 2017-03-08 回复(7)

我在一个公司上班，未满一个月离职了，签订了合同，说没有满一个月就没有工资，是这个是合法的嘛？

ask201704092a4 已过期 2017-04-09 回复(1)

ask20170416egj 已过期 2017-04-16 回复(4)

你好！我是理财公司的业务员，没有签订任何合同，只是口头约定工资，公司目前无法兑付，如果被判定非法集资，我会有什么责任？目前为止拉来的存款100多万

ask20170702y2q 已过期 2017-07-02 回复(1)

我去公司应聘时，没有签订任何合同和协议，也没有告知每月从工资里扣除200元为押金，直到扣满2000元为止，现在我在该公司干满7个月，并微信和经理讲月底辞职，月底经理还问我什么时候走，也没告知押金不退，现在我离职半个月，经理以未干满1年和带薪实习1个月为由不愿给我补回这笔钱，我该怎么维护自己的利益

ask201710157ae 已过期 2017-10-15 回复(3)