2016年6月进入公司，2018年1月31号离职，年休假可以

2016年6月进入公司，2018年1月31号离职，年休假可以休几天？怎么计算

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提问人：ask20180120rwk
提问时间：2018-01-20

ask20160720s3p 已关闭 2016-07-21 回复(0)

本人入职3天后，因为特殊原因我就离职了，我现在想再次入职，会用试用期再次约定？

lllhme 已关闭 2016-07-22 回复(0)

qq502432605 已关闭 2016-09-01 回复(0)

02年进入公司，公司从11午才给买社保，现在可能离职可以向公司追债吗？

ask20161118qoa 已过期 2016-11-18 回复(5)

ask20171227ghz 已过期 2017-12-27 回复(4)

入职三个半月了，公司一直没跟我签合同，如果申请离职可以立即离岗吗？如果因此存在劳动纠纷要提供什么样的材料才能申请仲裁，仲裁官司好打吗

ask20171228ud9 已过期 2017-12-28 回复(8)

请问我在一家公司签了合同，没办离职就离开了，合同还没到期可以在别的公司上班吗

ask2018010680u 已过期 2018-01-06 回复(2)

公司年底逼迫离职，并且不发年终奖，社保本人不愿意交，可以后期要求补偿吗？

ask20180108gby 已过期 2018-01-08 回复(1)

我因旷工三天自动离职了，按照人力资源部的说法，可以要求公司发放工资，但是公司可以扣除我旷工期间对公司造成的损失从工资里扣除，并且扣除金额不得多于工资的百分之三十，是这样吗？

权哥已过期 2018-01-10 回复(2)

马亚婷已过期 2018-01-18 回复(7)