我私人名义做一个项目，然后工地上的工人都是按工时结算的，因为没有公司，所以也未与工人签订任何劳动协议，也未购买保险，基本就是一个工人把分配给他的任务完成就算结束雇佣关系，其中一个工人不小心工作时手被机器切伤，鉴定为十级工伤，我查了下相关资料，好像都是按照月工资来赔偿的，像这样没有固定月工资，事先也无
1、今年我刚进厂不到一个月在车间工作造成工伤，经劳动部门鉴定为九级。 2、现公司给予谈赔偿宜事，因本人没有前12个月的平均工资，在工伤停工留薪期间公司每个月发1500元的工资，公司现就按照工伤期间的1500元给予赔偿，合理吗。 3、没有平均工资是否可以按照工伤前的工作相同岗位同事工资标准计算呢。 请各位律师给
各位律师你们好！我是在昆山上班的昆山人，06年2月8日入职，在06年3月24日发生工伤并鉴定为9级，目前还在公司上班，想请问一下，目前只领取了住院的费用，如果现在离职的话，一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金，应该怎么算呢？
尊敬的律师您好： 我有个同乡在无锡一工厂打工，该男孩才16岁，前几天晚上在工厂干活，准备取酒精来清洗材料的时候，酒精爆炸，被烧成重伤，全身没有一处没被烧，虽然目前还没死亡，但基本上可以料理后事。该厂的酒精存放在一个厂房里，没有灯，没有专门的人看管，没有任何安全警示标牌，也没对职工进行过任何的安全教育
我是物流公司的一名司机，在工作中受伤，现公司连医药费都给我全部付，请问我怎么办？ 公司现在连医药费都不给我全付，我自己在住院这段时间借款付账
本人在一个建筑工地打工，因意外从四米高处的脚手架上摔下来，导致左腋下7、8、9三根肋骨骨折，移位。目前正住在医院观察，我想咨询一下，公司该怎么赔偿，以及相应的护理费用怎么出（目前有一小女在身边照看我）？
2011年发生的工伤交通事故造成的工伤医疗费是否可以双重赔偿报销？
我于2011年11月下班途中遭遇车祸，我是有工伤保险的，已申请经工伤认定，也经相关部门鉴定为八级伤残。该事故我无责任，对方货车负全责。肇事方的保险公司按规定赔付了相关的医疗和其他费用，请问：我还能从工伤保险处得到医疗费的赔付吗？山东省有没有相关文件支持，不胜感谢！
本人2012年8月28日工伤，被诊断为右足右侧肌腱断裂，没签劳动法，工伤应该怎么赔偿。现在一个多月了医药费工厂给出的，现在还不能正常行走。要离开这工厂了，请问应该给什么赔偿。本人工资4500每月，具体赔偿多少，到现在1月零20天 离开工厂的原因是，还不能正常参加工作，长方非让参加。并出台了一些新的政策，更使我没办
