你好，我是成考本科生，在公司实习半年了，公司仍不给签正式员工合同，我应该如何处理。要求公司进行怎样的赔偿 谢谢
只是一直在实习，并没有说是使用期，公司不给签合同，能索取赔偿吗
我到公司半年了，也没签合同，也没买社保，现在打算辞职了，我手头上有一些证据证明我从5月份开始在这公司工作的,我能如何处理呢?是不是要劳动仲裁还是? 另外，现在我刚提出辞职了然后要走了，公司经理说我需要提前一个月提出辞职才行，不然得同，赔偿公司的经济损失，我就想问下有没有法律规定，在没签劳动合同，只有当时
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
和公司签订的劳动合同今年2010年8月份到期，一直到现在公司都没有续签，公司有交综合保险，但是工资都是现金发放，今年11月份开始有考勤机，之前都没有。如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些赔偿？需要我提前一个月提交书面辞呈吗？ 必须要提前一个月提出辞呈，我才能拿到未签订合同期间的双倍工资吗？具体可以拿到几个月
合同到期，我想离职，要是公司不能给我结清工资，欠我半年以上的工资我该怎么办？
我进入公司三年半了，合同是一年一签，但是合同签完公司都回收，手里没有合同，2010年的合同的截止日期是2010年12月31日，现在是2011年1月15日，公司还没有和我们签订合同，我现在也想离职了，但是我们公司一直以来就严重拖欠工资，截止到现在公司欠我半年的工资还未发放，现在我想离职，但是以我对公司了解，我的工资可能
我在公司工作半年后才签合同，劳动合同到期双方条件谈不拢，可以要求补偿吗？
我在公司工作半年后才签合同，劳动合同到期双方条件谈不拢，可以要求补偿吗？
我是深圳友联船厂丰海公司的一名员工，已经在这做了半年了，有于公司现在没事做老板就不按我们签的合同给我
我是深圳友联船厂丰海公司的一名员工，已经在这做了半年了，有于公司现在没事做老板就不按我们签的合同给我们发工资，干一个月保底都不给我们，我们要辞工他还要扣我们百分之四十的 工资而且还要等上一个月才发给我们，请问好心的人这合法吗？
到公司半年多才签合同，而且签完合同并没有给我一份，这合同算有效吗
进入公司9个月了，一直没签合同，也没有上社保，就在3月份的时候公司给签了合同，同时也上了最低的社保，每个月要扣保险费用，但公司一直没有反给我们盖了章的合同，也没有下发医疗蓝本和社保卡，请问这合同算是有效的吗，如果我辞职需要按正常提前一个月申请吗，如果我要走，是不是只要提交一个辞职报告就可以了，之前走的
我现在在一家公司工作半年，合同到现在为止是5个月，公司辞退我，事先只有口头通知并没有书面通知，我想问
公司的理由是，现在公司效益不好，内勤人员太多，公司不需要那么多的人员。我是在去年由本公司集团下的另外一个公司在学校招聘的来的，那时候两家公司没有没有分家，是一家公司，在2011年1月5号时分家了，我因为是管这边公司的配件，所以分到这边，我想问一下先前在那边的工作时间算不算？
本人外地人，由于没签合同，工作半年生病了，公司社保什么都没办，我该怎么办？
本人外地人，在朋友公司上班半年突然生病了，公司保险什么都没办，由于没有签定合同，现在公司说补办不了，我想请问能否补办？如果公司不与补办我应该怎么办？
