我辞职的当月有个法定假日，公司没有结算法定假日的工资。虽然这是不合法的，但是我们工作期间时跟公司要求过签合同，公司以“不会骗了你妈的”没有签订合同，而且开始承诺的保险工作期间也已“公司成立不到一年不能给员工上保险”欺骗我们，我应该怎么做呢
您好，我想咨询您有关与我的情况，如下： 我与公司签订了任务责任书，我上班从2月10到现在，每月底薪是2000元，报销费用为3000元，每个月扣除500元从底薪中作为公司的押金，现在过去三个月了将近，我想辞职，请问我的这些费用是合法的吗？公司是不是应该给我？我的责任书上写的是前三个月为试用期，没有销售任务。请您帮
我在一家公司上班,5.5号申请了辞职,可是到5.29号还没有发我工资,说什么公司在申请营业执照,暂时发不了. 我是3.29号进公司的,试用期是三个月,没有签任何合同,已经工作了一个月之后再辞职的,到这么久一次工资都没发,我是否可以去劳动局告他们,是否可以申请补偿,.
律师你好！我在一家教育培训机构财务部工作了近一年，于4月份中旬提出辞职，公司也同意了我月底辞职的申请，但原公司总是以我之前的工作岗位特殊，对账时间相较其他岗位时间长为由，迟迟不给我结算工资。我的账务情况是这样的：内账核对了，没问题，现在就是两比预收款还没结账，但这也是公司内部的问题了是吧，我走的时候
我6月17号为一家饮料品牌在超市做促销员，因工作时间不方便和距离住址太远，29号提出辞职，但是主管却说没工作满半个月公司不给发放工资。公司这样做合法吗？当初我和公司并没有签订劳动合同，他们说试工期满后才签订。接下来我该怎么办？现在那个领导的电话打通了不接我电话。我正在收集证据。请各位给我指条路。
因为我刚去那家公司上班，是试用期辞职的，辞职的时候是通过QQ跟企业负责人沟通的，公司是同意发工资的，但是他们要的扣除端午和星期日以及公司有次停电和公司没人开门导至没上班的工资，还说工资和我按小时算，但是加班的工资不算。而且公司的负责人对我个人进行人身攻击和莫须有的事情也算到我这里。我想咨询下这个要怎么
我所在的这家厂是私人厂 也不清楚有没有营业执照 我在这上班3年 没有交过任何保险 工资每月发的现金。7月16日我提交辞职报告 厂方说过两个月才能批 我想劳动法也不过规定一个月为什么这厂要两个月呢 而却昨天就直接赶我走 也不结工资给我 我想问问这事该如何解决
我们公司是每个月9月25日结算工资，但是下个月10月10日下发工资的。我想10 月12日辞职。请问公司会给25日到12日期间的工资么？是辞职直接下发，还是待到下个月工资发放？
