您好我想咨询一下我当初去单位的时候合同签的是八小时工作制，但

您好我想咨询一下我当初去单位的时候合同签的是八小时工作制，但是没多久单位就让我上12小时了 您好我想咨询一下我当初去单位的时候合同签的是八小时工作制，但是没多久单位就让我上12小时了，直到去年八月份才加了补充协议改为十二小时，但我已经上了三年多的十二小时的排班，单位要求一个白班一个夜班休息两天那么上，但是相应的加班费用和夜班费用并为给，但是之前上十二小时的证据我保留的不是很多，请问我这种情况仲裁胜算大吗

罗律师您好！我是马鞍山的一名网友。替我老公向您咨询。我老公的单位在招聘的时候说每天工作时间是8小时

罗律师您好！我是马鞍山的一名网友。替我老公向您咨询。我老公的单位在招聘的时候说每天工作时间是8小时，偶尔会加班，结果上班后没有都加班，并且不给吃饭时间，如果你吃饭了，就要延长你吃饭的时间来加班。每天会定制不可能完成的任务，如果完成不了就要加班，法定假期承诺上班每天发200现金也不发。现在我老公想辞职，就

尊敬的律师您好，我想咨询一下，我们单位现在每天工作十小时，一个月只有一天休息

尊敬的律师您好，我想咨询一下，我们单位现在每天工作十小时，一个月只有一天休息，这样是不是违法，如果我提出辞职会得到什么样的赔偿，谢谢

你好，我想咨询一下，我是3月一号到厂里上班的，当初来工作的时候合同签的是一年

你好，我想咨询一下，我是3月一号到厂里上班的，当初来工作的时候合同签的是一年，半年后离职就会发第一个月的工资，我现在每天的工作时间都在11个到12个小时以上，身体受不了了，我想离职但是不发给我工资，我该怎么讨要

您好，我想咨询一下，我在单位工作了六年了，是上一天休息一天，每天工作12小时

您好，我想咨询一下，我在单位工作了六年了，是上一天休息一天，每天工作12小时，没有节假日，我现在不做了，请问这样可以赔偿吗

尊敬的律师您好，我想咨询一下，我们单位现在每天工作11个小时

尊敬的律师您好，我想咨询一下，我们单位现在每天工作11个小时，一个月只有一天休息，这样是不是违法，如果我提出辞职会得到什么样的赔偿，谢谢

您好姜老师，我想咨询一下我所在的单位与我签订了三年的合同，合同上注有干什么工作

您好姜老师，我想咨询一下我所在的单位与我签订了三年的合同，合同上注有干什么工作，因单位效益不好，公司现在变相裁员把我现在这个岗位撤了，把我调到另一个岗位上但我干不了，每个月还要定任务完成不了还要克扣工资，您说我该怎么办？谢谢！

律师您好！我咨询一下，我是2003年在单位工作，没上保险也没合同

律师您好！我咨询一下，我是2003年在单位工作，没上保险也没合同，2008年签了合同没给上保险，后，来又签了一次也没给上保险，再后来签合同时我有事错过了没签，保险又给上了，我到现在也没给上保险，找领导上保险又不给签字，县局从2003年至今都有我的名字，我该怎么办？

您好！我想咨询一下：去年冬天我在一家店工作，入职的时候没有和我说签合同的事情

您好！我想咨询一下：去年冬天我在一家店工作，入职的时候没有和我说签合同的事情，也没有说任何压工资或者类似的口头协议，但是当我离职的时候，老板扣了我的一部分工资并且说当初告诉过我干不满一年是要压工资，现在跟我玩文字游戏，我也一直在和老板联系，希望她能够把剩下的工资归还与我，但是老板态度非常强硬并且说明

您好，我签了一份兼职工作，签合同时用人单位说是8小时工作制，但实际每天要工作10小时以上

您好，我签了一份兼职工作，签合同时用人单位说是8小时工作制，但实际每天要工作10小时以上，而且合同上指出他们满五个工作日就要给我支付工资，但是工作了十几天被未给我支付，我是否有权终止合同，并向用人单索要工资。

您好我想咨询一下我当初去单位的时候合同签的是八小时工作制，但是没多久单位就让我上12小时了

您好我想咨询一下我当初去单位的时候合同签的是八小时工作制，但是没多久单位就让我上12小时了，直到去年八月份才加了补充协议改为十二小时，但我已经上了三年多的十二小时的排班，单位要求一个白班一个夜班休息两天那么上，但是相应的加班费用和夜班费用并为给，但是之前上十二小时的证据我保留的不是很多，请问我这种情况