我属于婚后怀孕8周人工流产，向企业请假7天，发工资时扣掉七天大基本工资及奖金，我知道按劳动法规定应该属于带薪休假才对，请问我现在该怎么处理？谢谢
我和同事与公司签订了劳动合同,但公司一直没有把我们那份合同给我们,那这样的合同关系有效吗?还有,公司过年给我们从一月十九号开始放假,一直到二月七号上班,但二月十六号发工资时,确扣了我们相当十天的工资(有一千元),但放假前她并没有告诉我们是要扣工资的,想知道这样合法吗?而且平时除了法定假日外我们并没有休息时间,没
您好,我想咨询一下,我已在该公司工作一年半,上个月申请修了年休假5天,但本月发工资时,扣除了我300元的全勤奖,理由是：我修了年休.您觉得该公司这样做合理吗?非常感谢您的帮助！谢谢...
尊敬的律师您好！ 我在一事业单位上班，因小产需要向单位请假，请了一星期，单位领导说要扣工资．我想请问的是，在劳动法里面有关于的小产的规定吗？要是有的话，可以休多久，扣工资是否合理．谢谢
我买的是小产权的房子，但是开发商只能1年后给过户，卖家说付清全款后可以把所有房产手续给我们，并且签署合同进行公正，公正内容是，房屋全款已交，代开发商可过户时将房产过户到我名下，请问签署这种合同，或进行公正是否有效，如果过1年后，卖家觉得房价涨了，不给过户了， 想变相加价，或者1年后可以过户时， 无法联系
本人由原单位汕头港集装箱公司与李嘉诚合资于1997年6月转岗到现合资单位。按合资单位规定所有员工入职一周年后才可以休年假，我是1973年参加工作的转岗员工，1998年下半年开始享受年休假7天（全年为14天）。即跨年度休假。今年11月退休，按相关规定今年应休年假为：2010年度应休15天、2011年1-10月应休12天（年15天/12*10）
您好，我在张江某制药公司上班，在这个两年多了，做有机实验的，如今，我刚怀上宝宝一个半月，听我这种情况可以请病假或调岗的，但公司人事想强行让我请事假或停薪留职。请问我该怎么办？应该怎样争取自己的利益？谢谢
您好！ 我家住在山东省菏泽市单县的一个村庄里。最近县城附近的一个庄上新建了几座小区式楼房，价格很便宜，但是没有房产证，这就是所谓的小产权房吧？我们有意愿在那里买一套房子，但是不清楚小产权房到底怎么样，我们了解到它有一定的风险。那有没有什么防范措施可以让我们规避一些小产权房的风险呢？您觉得，对于这种房
我是晚婚今年37岁还没生小孩09年小产过一次，今年最近刚怀孕被查出来不好医生要求要做人流刮宫，请问这样是否有产假，产假多久？谢谢请高人指点，急急急！ 我在公司工作5年了，我们公司给员工没人年假1个月，但是不发年终奖1个月作为员工福利，但是由于其他同事刚好这个月开始休假，我想和公司沟通调休跟其他同事换。但是老
我买了一套高层住宅房，可是房本面积小于建筑面积很多，例如：建筑面积58平的房子，房本上只写了20平。其他面积都作为装饰性阳台。但我是按照58平的面积付的款。开发商的解释是，他们是为了避税，这样开发商的成本就降低了，房屋单价也降低了，买卖双方都能从经济方面得到利益。但是他们和我签了一个“买方自愿拆除装饰性阳
和公司签了一年的合同 当初说的时候是说法定节假日 但是我们只规定休息一天(中秋和国庆) 而且加班费是按一个月30天算 工资1500的话 加班一天就50块钱 我感觉也不太合理 而且公司环境也不好 我想辞职 公司会要我违约金吗?
