车借给别人,驾驶员有合法驾驶证,无酒后,车辆无安全隐患,在行驶过程中,道路是冰雪路面,车辆撞上中心护栏,发生侧滑,造成副驾驶死亡。一审法院判决驾驶员负刑事责任,服刑两年零六个月,赔偿金额72.4万,驾驶员无能力赔偿,判决车主负连带责任,这样合法吗?
我在银行工作，岗位是大堂经理，用工是外包性质。最近抽查的监控录像发现了我三点问题，与保安聊天，坐姿不正，未及时迎接客户为由，说依据了银行服务的准则，扣了我35分，共700元钱。因为我是外包，工资福利待遇都与正式员工差一半，他们是从旅职津贴里扣，而我是从我仅有的2200元工资里扣。发钱我都只有一半，扣钱扣我全
我是一名实习生，还在试用期，我向酒店了交辞职信后，酒店经理让我和学校联系，学校同意后再向人力资源部联系我们才能走人。这样合法吗？我想尽快离职。
我们厂是私营企业，中秋和国庆才放三天假这样合法吗？而且也没有所谓的双倍工资。 放假通知中说:放假时间为9月30号～10月2号，也就是说中秋节放假一天，国庆节放假两天。3号正常上班，本来我们一个月有两天休息，他9月份不安排休息等到9月30号中秋节他才利用月休两天的时间来放假，10月份也是这样。也没有三倍工资给我们。
我们公司是高速公路公司，之前我跟公司签订的合同是任务合同，是到通车之日止，我四月底休了产假，公司五月三号通车。九月四号我休完产假来上班，公司从建设期变成了运营期，员工普遍工资都有了一个下降，公司要跟我重新签订合同，但是职位从以前的资料员变成了收费员，我以前工资档位是办事员一档，但是现在要是签订了这个
我们是原吉林省蛟河煤矿的门市房业主，2007年我们这里进行了煤矿沉陷区改造。 现在同在蛟河煤矿沉陷区的居民，已经整体搬迁到安置新区，而同在蛟河煤矿沉陷区的门市房却被置之不理，许多门市房房屋已面临倒塌，我们蒙受了重大的损失，请问当地政府这么做合理吗？我们应该怎么办？
生二胎,公司以前有例有有薪假三个月.现在不给有薪假了,并且产假后要调岗,请问公司这样做合法吗？怎样才
现在快生小孩了,是二胎,公司经理说产假可以给三个月,是无薪假,但公司以前有生二胎的给了有薪假,也是今年内的.听说经理已经私下决定等我产假后调岗,具体是否调薪还不清楚.公司经理这样做合法吗？怎么处理？
一个朋友老公吸毒半年，经劝没有结果，现在想离婚，但对方开出的条件是要4万的赔偿。想想不对呀，怎么会女方提出离婚就要给男方赔偿呢！可以在吸毒的时候报警吗？但报警只是解决去戒毒的问题，而离婚却没有解决？
