您好，我有个问题想咨询一下，关于用人单位没有签订劳动合同，后又辞退员工

您好，我有个问题想咨询一下，关于用人单位没有签订劳动合同，后又辞退员工，拖欠最后一个月工资快两个月，是否可以申请劳动仲裁呢？

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask20171121viy
提问时间：2017-11-21

您好！我朋友在一家个体餐馆当厨师，因为是小型的，所以没有签订劳动合同，因为有事请假半天回来超过请假时间，老板就告诉他不用去上班了，然后让他拿工资走人。但是当他去拿工资的时候，不但没有结到工资，连押金也没有拿到，老板就说他偷了老板的银行卡。请问我朋友该怎么办？

WeZ6923 已过期 2010-07-21 回复(2)

您好！我要咨询的问题是：在西安，劳动用人单位签订的合同内容是

您好！我要咨询的问题是：在西安，劳动用人单位签订的合同内容是否每个单位都1样？在劳动合同中对病假是怎样规定的？谢谢！

短信用户已过期 2014-02-23 回复(5)

您好我想咨询下关于员工辞职扣钱的事，开始来用人单位上班，没有让员工签约劳动合同法的要求

您好我想咨询下关于员工辞职扣钱的事，开始来用人单位上班，没有让员工签约劳动合同法的要求，辞职是提前十5天申请的，过后批准走人，可是等到发工资时居然扣我3百。还有每个月另加的2百元也没给我，说是想给我就给。还有上次请假因为到点没能及时赶到误了10分钟就按请假算扣了我1天的钱。我想质询下律师按照劳动合同法这些

短信用户已过期 2014-03-28 回复(5)

想咨询一下，没有书面合同，口头协议，用人单位辞退员工受劳动法保护吗

想咨询一下，没有书面合同，口头协议，用人单位辞退员工受劳动法保护吗，

ask20160204748 已过期 2016-02-04 回复(1)

您好！我想咨询一下私人单位没有签劳动合同，无理由辞退员工该怎么处理

您好！我想咨询一下私人单位没有签劳动合同，无理由辞退员工该怎么处理，我需要做些什么

ask20160428l5n 已过期 2016-04-28 回复(2)

你好？我想问一下关于劳动法的问题，如果一个用人单位和员工不签订劳动合同是不是属于零时工

你好？我想问一下关于劳动法的问题，如果一个用人单位和员工不签订劳动合同是不是属于零时工，零时工是不是可以当天离职就结算所有所得的报酬。用人单位向员工收取押金是否违反劳动法。

ask20160615eo1 已过期 2016-06-15 回复(3)

您好，我想咨询一下用人单位和员工没有签订劳动合同，员工在外面做私单是否属于违法行为

您好，我想咨询一下用人单位和员工没有签订劳动合同，员工在外面做私单是否属于违法行为。