公司不鉴劳动合同，不按法律发放工资怎么办

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提问人：ask201711197gg
提问时间：2017-11-19

2005至今在公司工作至今，没用签过劳动合同，过去要求过签，但公司不签。现在我要求赔偿2008.1.1至今的双倍工资，并解除劳动关系，但是公司说没签合同是因为工作疏忽了，不是故意的，而且工资、社保都是正常发放的，所以拒赔，这样的说法成立吗？我可以要求一年的双倍工资赔偿吗？能胜诉吗 2005年至今一直没有签过劳动合

aaronzc 已过期 2008-12-22 回复(7)

在一个生产鞋子的公司私自帮助别人生产两双鞋子有没触犯到法律以及解除劳动合同用人单位要不要给予结算工资

在一个生产鞋子的公司私自帮助别人生产两双鞋子有没触犯到法律以及解除劳动合同用人单位要不要给予结算工资和予以其它赔偿

fanistao 已过期 2009-11-22 回复(2)

公司长期不及时发放工资，因公司在外地我怎么解除劳动合同？

ask20160803g0d 已过期 2016-08-03 回复(2)

原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放

原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放，现公司提出续签，劳动者拒绝续签但还要来公司上班。现在公司与他确实是存在新的事实劳动关系吧，但公司因为他不续签决定辞退他，需要赔偿吗？

ask20160817ajs 已过期 2016-08-17 回复(2)

和公司签订5年劳动合同，没做满要赔老板2万，合同又只有公司有，工资又少给，请问我该怎么办？

和公司签订了5年的劳动合同，老板说为了好做账合同上是写的4000元，实际是给5000元。还在合同后面喊我写了如果没有做满5年，我要赔公司2万元赔偿。而且合同是单方面的，只有公司有，没有给我合同。工资是押了1个月的，现在老板说公司不好做，从5000元只给3000元，还说我一天没有为公司做什么。为工资事找老板闹了一架，现在

木子李1235821 已过期 2016-11-16 回复(5)

在公司工作半年了没有合同口头承诺的工资也不按承诺发放该怎么办

ask20161228sbm 已过期 2016-12-28 回复(1)

公司需签订劳动合同！但是条款1要求合同期内必须扣除员工2%的工资，要合同期满以后才能发放

公司需签订劳动合同！但是条款1要求合同期内必须扣除员工2%的工资，要合同期满以后才能发放！条款2，合同期内辞职，开除都不能发放当月工资及奖金！这种合同合法吗？签了有法律性吗？

7柒 已过期 2017-03-29 回复(8)

公司倒闭，公司一直推欠工资，还是实习生没签合同怎么办？怎么要工资

公司倒闭，公司一直推欠工资，还是实习生没签合同怎么办？怎么要工资，公司一直说要转出去再给工资，有聊天记录，怎么要工资

张某某已过期 2017-04-09 回复(2)

请问，公司违反了合同规定，不按原工资发放，这个算怎么处理？

ask20170817wxi 已过期 2017-08-17 回复(5)

我已去劳动监察队投诉，但只让我写了要回劳动合同，那我九月份工资怎么办？公司口头通知辞退

我已去劳动监察队投诉，但只让我写了要回劳动合同，那我九月份工资怎么办？公司口头通知辞退，我没有证据，我也还没办离职手续，不去上班没关系吗？我可以找新工作了嘛？

241 已过期 2017-09-26 回复(8)