相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

签了半年劳动合同,干了十天能不能要回这十天的工资,合同说干不

签了半年劳动合同,干了十天能不能要回这十天的工资,合同说干不够半年压二十天的工资

问题状态:已关闭 回复 (0)
提问人:ask20171118dwh
提问时间:2017-11-18
相关咨询

工作满2年零1个月没签劳动合同,能不能要求赔偿2倍的十二个月的工资?

已经工作了2年1个月,2006年进公司的。一直没有签过任何劳动合同。 2008年1月1日开始实施劳动合同法了。现在 1、公司现在要签无固定期限劳动合同,但是我已经不想干了! 如果直接提出辞职,是否就不能获得赔偿了? 2、签了无固定期限劳动合同后,还能够依据劳动合同法规定的“满1个月不签合同的,可以获得从第二个月起

ss1s 已过期 2009-01-09 回复(4)

口头协议没做满一个月押十天工资是不是违反劳动合同了

口头协议没做满一个月押十天工资是不是违反劳动合同了该怎么解决

wangjiale0302 已过期 2009-02-18 回复(2)

公司拖欠工资不发,现在自动离职还能不能要回来?没有签劳动合同

4月份入职的,到现在只发了10多天的工资,实在不行了,我找别的工作了。没办法回去交接好,请假又不批,所以我只好自动离职,现在公司的态度是不给之前的工资如果我自动离职的话.想请问下,这样我应该怎么办?公司没有和我签定劳动合同.

duoduoheng 已解决 2009-06-29 回复(3)

只签试用期合同没有正式劳动合同工资半年被解雇

2008.04.20到天津那诺机械制造有限公司上班,6月13号签了2个月的试用期合同(4.20-6.20日)约定了试用期工资2400试用期后3000.但是之后工资转正为3000后一直没签正式合同,2008.10月公司因为没有业务停工让我们几乎所以的员工回家待命,10.27日公司打电话要我28日去公司说有事情,28日到公司之后,公司给我了《解除劳动关系

xiaofanzi01 已解决 2009-07-21 回复(3)

公怀没有签定劳动合同,现在要解聘,能不能申请工资补偿等

2009年10月27日进入广东正升建筑有限公司,并签定了一份入职书,上面写明试用期二个月,试用期工资4000元,过后5000元,买社保和医保,到了2010年元月份我向公司提出转正,并要求签合同,但是公司一直拖,拖到至今(2010年3月15日)对我提出,要我退岗……这种情况我能不能申请补偿双份的工资(从2009年12月28日至现在),

lxzxmpx 已过期 2010-03-16 回复(4)

被拖欠工资,只有法人录音证据没有劳动合同,,能不能通过仲裁要回工资?

被拖欠工资,只有法人录音证据能证明工资数目和工作时间,没有劳动合同,时效没过,能不能通过仲裁要回工资?

jwjwjwjw 已过期 2010-03-17 回复(2)

没有签劳动合同能不能拿到工资

律师你好,我有一个朋友09年12月进了东莞一家纸厂做运输。上班不久老板说给他买了社保,但是一直都没有签劳动合同。4月24日凌晨3点他因避开一个冲入马路的人,导致车翻了。由于车的保险今年2月份到期,老板忘记续签了,导致老板需为这次事故损失10万元左右。到目前为止老板欠我朋友两个月工资大约1万元没付。我想请问一下,

烨2010 已过期 2010-04-27 回复(1)

出了事故,没有签劳动合同能不能拿到工资?

我有一个朋友09年12月进了东莞一家纸厂做运输。上班不久老板说给他买了社保,但是一直都没有签劳动合同。4月24日凌晨3点他因避开一个冲入马路的人,导致车翻了。由于车的保险今年2月份到期,老板忘记续签了,导致老板需为这次事故损失10万元左右。到目前为止老板欠我朋友两个月工资大约1万元没付。我想请问一下,如果老板要

烨2010 已过期 2010-04-28 回复(5)

没签劳动合同离职能不能拿到工资

我在公司工作不到一个月没签劳动合同,现在提出离职,公司要求我一个月后离开。可不可以现在离开。公司说现在离开不给开工资。我该怎么办啊

215646 已过期 2010-05-05 回复(2)

签定的劳动合同如果无效能不能赔两倍工资

我在一个私营企业上班,前6年没有劳动合同,现在的也不正规。现在老板无理解雇我。请问我怎么样才能争取到我的最大权益还有我的经济补偿金问提,我没有工资条怎么才能要

qcx4168 已过期 2010-10-16 回复(5)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏