厂里请假扣钱不合理,假如今天请假要扣钱,另外还要扣周末的加班工资
厂里请假扣钱不合理,假如今天请假要扣钱,另外还要扣周末的加班工资,不想做了,未做满一个月辞职了,未签合同,我可以直接拿到工资吗!
因厂里淡季订单不饱和的情况下给员工放假数天,然后要求在当月和下月的平时加班和周末加班工时中扣除
因厂里淡季订单不饱和的情况下给员工放假数天,然后要求在当月和下月的平时加班和周末加班工时中扣除,请问这样合法吗?
国家法定假日不放假,也没有按照劳动法发放三倍工资,周末和平常加班都只是按照七块一个小时
国家法定假日不放假,也没有按照劳动法发放三倍工资,周末和平常加班都只是按照七块一个小时,而且工资还分两次发放去哪里投诉呀
国庆节公司只放假两天。并且与周末对调。还没有加班工资。这样我
国庆节公司只放假两天。并且与周末对调。还没有加班工资。这样我该怎么办
工厂每月以22天制结工资,工厂放假不足22天以周末加班补足22天算这样合法吗?
工厂每月以22天制结工资,工厂放假不足22天以周末加班补足22天算这样合法吗?
厂里上班计时的,现在改为计件了,那如果周末加班工资跟平时一样
厂里上班计时的,现在改为计件了,那如果周末加班工资跟平时一样合法吗?
工厂上班平时调休扣周末加班时间,我们没话说。可是厂里没订单放假还扣我们周末加班时间
工厂上班平时调休扣周末加班时间,我们没话说。可是厂里没订单放假还扣我们周末加班时间。这合法吗?
厂里不忙就放假,工资不扣,所欠时间留忙时加班还。上次劳动节前天(4月30日)加班
厂里不忙就放假,工资不扣,所欠时间留忙时加班还。上次劳动节前天(4月30日)加班,我们跟领导说好一天算三天还班,最后领导还不同意。这次端午节又要我们上班,该如何怎么办?