怎样依法追回给已辞工员工多发的工资？

由于制作工资表的同志一时大意，为一位辞职人员多发放了3个月的工资，请问如何依法最后。如果辞职者不愿主动退回，我们单位该怎么处理。谢谢

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提问人：ryh5161
提问时间：2012-09-19

员工内购拿走货品，因老板不发工资，员工要求费用从工资里扣除，老板起诉员工，会得到怎样的制裁？

老板不发工资，员工内购拿走货品，费用要求老板从工资里扣除，老板要求法律解决，以什么罪名起诉员工？商场有员工拿走货品时的录像。这个员工会得到怎么样的制裁？？

JLE5600 已过期 2012-01-19 回复(3)

怎样追回该得的工资

我在某个餐厅打工因快辞职到期老板提前不让我上班。给我结工资还总是加一些不知所以的费用。我该怎么办

aPr5218 已过期 2012-01-20 回复(4)

辞工到期，这个月的工资要等下个月员工发放工资时在发 . 我该怎么做

各位律师好，我担前一个月交辞工书，3月20日辞工到期，但公司近两个月规定辞工工资要到下个月发工资时与其它员工一起发放.这样合法吗？我想知道我怎样才能一次性结清我的工资？

周飞已过期 2012-02-27 回复(1)

辞工到期，这个月的工资要等下个月员工发放工资时在发 . 我该怎么做

各位律师好，我担前一个月交辞工书，3月20日辞工到期，但公司近两个月规定辞工工资要到下个月发工资时与其它员工一起发放.这样合法吗？我想知道我怎样才能一次性结清我的工资？

周飞已解决 2012-02-27 回复(1)

我办了一家物流公司，我的员工挪用了货款，但是打了欠条怎样才能追回？

因为我公司是代收货款，由他送货上门，再由他把钱带回公司

胡三已过期 2012-03-26 回复(2)

员工自动离职后，归来要求给予其工资，我司应怎样处理此事？

我司有一员工要求请1个月长假，当时我司正是缺工人之时，故只允许请假几天，此员工于却于次月一声不吭走了，未来上班。我司故按自动离职处理扣留其工资未给予发放。现该员工归来强烈要求给予发放其工资。我司应该给予发放其工资吗？（注：1、我司与该员工有签订劳动合同，合同中有注明离职需以书面的形式提前一个月向我司相

6832666 已过期 2012-05-08 回复(1)

员工集体急辞工怎么结算工资

我厂是一个小的加工厂，有数30人。没有签订劳动合同。现在有12人同时急辞工。给厂里面造成很大的生产损失。他们工资时间最长的3个月。请问我们现在该怎样结算他们的工资？

唐嫒已过期 2012-06-06 回复(3)

多发了公司所有员工工资，很多人跑了，能追回吗？

我是新来的公司的，因为操作失误，给所有员工都多发了给员工原本3倍的工资，有很多员工都走了，我可以通过诉讼取回吗？如果诉讼的我可以一次性诉讼了所有的人，还是只能一个一个的诉讼。诉讼费用由是怎么算？谢谢指教

attlove3 已解决 2012-06-14 回复(7)

公司多发了工资不还会怎样？

公司多发了两个月的工资四千块钱不还她说要告我我该怎么办？

zhuyi0922 已过期 2012-07-20 回复(2)

在私人企业上班一年没签合同，没买保险，请问；我辞工后公司应该怎样给我结算工资？

在贵阳私人企业上班一年没签合同，没买保险，请问；我辞工后公司应该怎样给我结算工资？

杨123123 已过期 2012-09-07 回复(3)