我国庆10月1号到8号连续上八天班，后面休假了三天，然后我在14号申请辞职

我国庆10月1号到8号连续上八天班，后面休假了三天，然后我在14号申请辞职，前面的加班工资领导没有批，我可以去相关部门维权吗？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20171028vtz
提问时间：2017-10-28

2013年在北京一家单位上班2016年6份查出有病了。申请休假2月然后又去上了4月的班，病又复发继续回来治疗，结果2017年2月合同到期了，现在以各种理由不让回去，还有工资怎么结算，我现在应该怎么办呢

ask20170407xis 已过期 2017-04-07 回复(5)

你好，就是我在一个超市里面上班，就是因为自己的身体不好，然后我提出申请辞职，但是不让我走，现在我自离了，像这种情况我上个月的工资能拿到吗？

ask20170408hs9 已关闭 2017-04-08 回复(0)

辞职单是4月8日申请，4月8日离职，然后工厂不给工资，他们说要提前一个月（前几个月就要辞职的，但是不给我们辞职书，最后一天工厂拆迁了，然后就发了辞职单给我们，我们写了后厂长也同意签字了）现在又说我们是自离的，一分钱都不给我，2月份的也不给，怎么办？找劳动局能拿到钱不

　　　　已过期 2017-04-13 回复(3)

我月初申请月底辞职。结果老板不同意，然后今天突然叫我走。这算不算公司辞退我？

ask201704168mh 已过期 2017-04-16 回复(2)

提交了书面辞职申请两三个月了，然后我直接不去上班了，怎么要工资呀

欢欢乐乐已过期 2017-06-10 回复(3)

公司让员工自己辞职按程序申请，然后给员工放假一个月到离职日期为止。请问这样放假员工要怎么做才有保障？

ask20170617j9u 已关闭 2017-06-17 回复(0)

事业单位辞职了，提前一个月提出辞职申请报告，然后领导在辞职申请报告上签字同意辞职，可是过了一个多月领导就说要交违约金，这种情况下我需要交违约金吗？签的是事业单位聘用合同。

静静已关闭 2017-06-24 回复(0)

做了几个月，然后有事九月份要辞职，老板说要提前一个月申请，不然八月份的工资不给，这是对的吗

ask20170903u6v 已关闭 2017-09-03 回复(0)

带薪休假半个月后，回来上班半个月，然后辞职，老板说辞职的话，带薪休假的工资就没有了

ask2017091065v 已过期 2017-09-10 回复(3)

我的经历也是一样，刷单到后面越来越大，然后说申请退款，第二天问她她还回复我，然后后面几天都不回我，我的钱都是跟同学借的，我是学生，现在真的是很怕了，刘律师，你能帮我吗

ask20171016c6n 已过期 2017-10-16 回复(1)