雇佣工工作时受伤，雇主需要赔偿吗

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提问人：ask20171012hds
提问时间：2017-10-12

雇主要求一人一半合法不？？？如果不是具体责任该怎么划分？？？？老板只买了交强险.而且交强险只能赔2000剩下的他叫我和他一人一半.我没答应他们还把我的驾驶证给扣下来了

510121 已过期 2011-03-02 回复(2)

2012年4月10号晚上7点左右，员工在厂里跟单时，未经老板同意，私自离岗回家，在途中发生交通事故。请问老板需要承担工伤赔偿么。该员工没有和我方签订仍和相关劳动合同或协议。事发后该员工也为向交警保安。其本人目前还在治疗当中，伤情还无法确定

@张智勇@ 已过期 2012-04-10 回复(5)

ask20170225fg3 已过期 2017-02-25 回复(4)

雇佣关系受伤现在私了了赔偿金额为50000现在做公证的话需要多少钱

贵德县爱好文具店已过期 2017-03-02 回复(2)

有雇佣关系没有签订合同的被雇佣人在工作时受伤，雇佣人需要承担什么责任和义务？

　　已过期 2017-04-11 回复(2)

我父亲在工厂工作调岗之后腰椎受伤，病假期间没有得到工资补偿，和公司沟通并没有得到答复，现在想咨询一下，如果打官司，我们可以提出哪些要求、病假期间工资标准、做手术可以得到的补偿、以及工伤的赔偿。

a33760a 已过期 2017-04-11 回复(11)

我是临时雇佣车拉货，结果司机开着自己的车拉货时，出了事故，请问作为此次事故，我作为雇主需要负责全部责任吗，部分责任，我作为雇主，大概占多少比例？谢谢！

he11hy 已过期 2017-07-19 回复(12)

你好！我在单位右手食指受伤，达到伤残十级，需要休息三个月。我想问一下继续工作如何赔偿，解除劳动合同又如何赔偿

ask20170722htm 已过期 2017-07-22 回复(2)

ask201707238mh 已过期 2017-07-23 回复(4)

工作中操作失误，导致公司需要赔偿客户，自己也受伤，公司要我承担全部赔偿费用，合理吗？

ask20170906d9n 已过期 2017-09-06 回复(1)