我是7月4号上班，9月3号签的劳动合同。可是休完假回来今天公司突然说规模变动所以辞退我了
我是7月4号上班，9月3号签的劳动合同。可是休完假回来今天公司突然说规模变动所以辞退我了，明天不用上班了。请问我这个月工资怎么算合理，我3300月薪。公司每月15号发工资
我在公司上班3个月可是没有签劳动合同,现在公司要裁员我能得到多少补偿?
我在公司上班3个月可是没有签劳动合同,现在公司要裁员我能得到多少补偿? 最好能给我详细的答案
08年4月签为期2年的劳动合同，12月17日突然告知被辞退，请问按新劳动法规定公司应支付多少违约金？
我另外工资已拖欠三个半月之久，所承诺的交四金也未见到账，我可以就这点再要求公司支付相应赔偿吗？应该找当地的哪些机关部门投诉？ 另外公司否认未按时交纳保险金，可以到哪些部门可以查询自己的保险金确定是否交纳？
我在公司上班5个月了，今天突然被老板辞退，一直没有签劳动合同
我在公司上班5个月了，今天突然被老板辞退，一直没有签劳动合同，这种情况有没有赔偿金？
你好，我上班七个多月，今天被突然辞退，公司没帮我缴纳社保，也没签劳动合同
你好，我上班七个多月，今天被突然辞退，公司没帮我缴纳社保，也没签劳动合同，依据劳动法，我可以要求哪些经济补偿
我在一个公司实习了一年半， 还有两个月该签合同了。可是公司今天突然把我辞退了
我在一个公司实习了一年半， 还有两个月该签合同了。可是公司今天突然把我辞退了 。我没有犯任何错误，没有给我说原因。按理说要开我我实习期满了一年就应该辞退我 怎么一年半了才给我说 我在外面租的房子都租到明年了，突然这么整 房租我也退不了 我要一个说法 这样真的不合理
我在公司上班8个月了合同签了三年突然今天找我说辞退我,给我一
我在公司上班8个月了合同签了三年突然今天找我说辞退我,给我一个月工资补偿我该怎么办
2007年2月进公司工作，16年3.28车祸住院，今天去上班，公司说合同到期了，要辞退我，怎么赔偿
2007年2月进公司工作，16年3.28车祸住院，今天去上班，公司说合同到期了，要辞退我，怎么赔偿。
在用人单位上班两个月，试用期三个月，签了合同的。今天早上突然说我身高没有155cm把我辞退
在用人单位上班两个月，试用期三个月，签了合同的。今天早上突然说我身高没有155cm把我辞退。请问这合法吗？
我在公司上班了2个月28天，在此期间没和公司签过任何合同。公司突然在没任何征兆和合理的理由下辞退我
我在公司上班了2个月28天，在此期间没和公司签过任何合同。公司突然在没任何征兆和合理的理由下辞退我，公司并以此为由说我没过3个月的试用期，因此只愿意给我基本工资，而当初面试时说好的前3个月的补贴现在一分都不肯给。现在的我该怎么办？那个基本工资我现在该不该签名拿？如果现在拿了基本工资，那当初面试时说的补贴
