我们公司是外包的，老板说没赚到钱，要降低员工工资，这合法吗？

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提问人：开心就好
提问时间：2017-10-05

由于公司上半年业绩不佳，老板召开全体员工开会，将告知从下个月起全体员工减500-1000元的工资。想问下这是合法吗？若我要申请劳动仲裁，胜数高吗

ilysucc 已过期 2014-08-12 回复(8)

您好，我想咨询几个问题： 1、现在我们公司的效益不好，公司让我们每个办公室员工工资降低20%

您好，我想咨询几个问题： 1、现在我们公司的效益不好，公司让我们每个办公室员工工资降低20%，让每个人签字，除此之外，每个月的500元油贴也取消了，请问这个劳动法有相关规定吗？如果我们当时签字了，现在劳动仲裁的话也没有用了？ 2、我是2008年进的公司，在2012年的时候公司跟一家国企合并，我们又另外注册了一家

向光而行已过期 2016-12-26 回复(1)

公司老板找各种借口不给我们员工发工资

ask20170102fwz 已过期 2017-01-02 回复(1)

如果老板没钱（真没钱，公司没进账）这种情况下，我们员工的工资

如果老板没钱（真没钱，公司没进账）这种情况下，我们员工的工资还有其它办法快速拿到吗拿到

ask201701070rh 已关闭 2017-01-07 回复(0)

我们公司拖欠了员工3个月工资，老板也联系不上，未签劳动合同，证明资料都在公司

我们公司拖欠了员工3个月工资，老板也联系不上，未签劳动合同，证明资料都在公司，公司目前处于歇业状态，怎么办

ask20170320at9 已关闭 2017-03-20 回复(0)

我们公司拖欠了员工3个月工资，老板也联系不上，未签劳动合同，证明资料都在公司

我们公司拖欠了员工3个月工资，老板也联系不上，未签劳动合同，证明资料都在公司，公司目前处于歇业状态，怎么办

ask20170320at9 已关闭 2017-03-20 回复(0)