本人在天祝县客运公司工作，岗位是门检，从7月26日签订合同到现在

本人在天祝县客运公司工作，岗位是门检，从7月26日签订合同到现在，公司一分钱的工资都没发，前几天10月1日国庆期间县公安局来检查时由于疏忽未检几个客员，故公司对我作出500元的处罚决定，我不服应当通过什么样的途径维护自己的权益

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20171005nqw
提问时间：2017-10-05

我原在公司工程部工作，属于CAD制图文员，现公司要把我调到车间，我不同意怎么办？

lmh1739 已过期 2011-01-29 回复(1)

您好，我签订的是无固定期限合同，但是现在公司对我的工作岗位进行调整，将我调离现部门，(非个人原因)，去新部门新岗位。如果我拒绝能否获得赔偿？现无书面通知，只有口头通知。

短信用户已过期 2014-02-28 回复(3)

公司要把我调到其它部门，但是岗位和工作性质一样，只是工作量比现在大很多，之前签订的合同上没有约定工作量，那公司现在这样做合法吗？我能拒绝并要求公司赔偿吗？

Tina147258 已过期 2014-09-08 回复(1)

公司要把我调到其它部门，但是岗位和工作性质一样，只是工作量比现在大很多，之前签订的合同上没有约定工作量，那公司现在这样做合法吗？我能拒绝并要求公司赔偿吗？

Tina147258 已过期 2014-09-08 回复(2)

公司5月要修改合同让我们重新签订，把现在合同内的工作岗位改为制造部，因为之前公司分为4个制造部去年1月合并成一个制造部，只是合同没改，现在要改让我们重新签我们可以拒绝吗

zhw2918 已过期 2015-04-18 回复(2)

你好刘律师！我在公司工作了二十多年了，已经签了无固定合同，现在公司说生意不好理由调换本人工作岗位，如果不接受所调的工作岗位的话就按公司解除劳动合同，这种情况解除得到什么样补偿，还是接受调岗呢？接受调岗是否会给以后带来麻烦呢？

ask20160410t6v 已过期 2016-04-10 回复(1)

你好，我在公司工作了4年，合同签订是在A岗位，现在想让我去公司承包的B岗位工作，有没有违反劳动合同

ask20170103q4x 已过期 2017-01-03 回复(1)

我跟公司签订的合同是两年，现在才工作了11个月，公司今天突然说不需要这个岗位了，要跟我解除劳动合同，我该怎么办？签订解除劳动合同前工资和赔偿金都应该先付清吗？

ask20170705r6a 已过期 2017-07-05 回复(3)

公司项目迁移到成都，现在岗位保留，工资社保准时，但不安排工作，也不提解除合同。因为没具体工作，年度考核肯定不合格，如何应对？

ask2017071822k 已过期 2017-07-18 回复(2)

上海的工作3年公司从未和我签订合同我现在不准备在那里做了请问他需要赔偿我双倍公司的对吗？可以赔偿几个月？

ask20170828r1j 已过期 2017-08-28 回复(9)