公司老让员工加班，通宵不给补钟，说是义务加班，该怎么办

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提问人：ask20171003nem
提问时间：2017-10-03

10.1国庆3天3倍工资，公司让员工在10.1日上通班早7.30-晚9.30，工资只有190元，2号和3号分别让个别员通班和休息，该以什么渠道维护自己的合法利益？

18283098106 已关闭 2016-09-27 回复(0)

公司不给新员工签合同，工资也是一拖再拖，无条件加班没有加班费和任何保障，我该怎么办？

上一个公司，进去的时候说新员工暂时不需要签合同，试用期过了再说，然后跟我口头说明试用期是两个月，和工资情况，说周末单休，但是没说法定节日休不休。我七月份去上的班，工资情况一般是会拖半个月左右才给，是以现金或者微信支付的方式发放的。法定节日也只放一天。考勤虽然是打卡的形式但是从来没查过考勤，我在职的时

sy1013950341 已解决 2016-10-10 回复(2)

公司要求全体员工无偿加班，怎么办？

和公司签的合同是一周工作5天半，公司无理要求11月和12月无偿加班半天，也就是一周工作6天，怎么办？

xingxing7890 已过期 2016-10-27 回复(1)

公司强制义务加班，还在公司上班不能申请劳动仲裁，怎么处理？

ask2016112178c 已过期 2016-11-21 回复(8)

罗律师您好？请问公司让员工义务加班，员工不同意，经理就以带头闹事为由开除员工

罗律师您好？请问公司让员工义务加班，员工不同意，经理就以带头闹事为由开除员工，员工怎样维权呢？

ask20161124cza 已过期 2016-11-24 回复(2)

请问公司拖欠工资怎么办，到现在5月份的工资还没有发！员工怎么维权

请问公司拖欠工资怎么办，到现在5月份的工资还没有发！员工怎么维权。如果公司倒闭员工工资怎么办？公司如果倒闭拖欠的工资怎么办？公司目前财务根本没有钱，而且老板在外还有欠款，怎样可以尽快要回我们的工资？每次问他要钱他都说他比我们还穷！如果他也没钱我们怎么办？

ask20170108s6e 已过期 2017-01-08 回复(1)