我以前是复旦大学的一名保安这的经理老是克扣我们的工资,给我们少算班,去找就把我们开除了,根紫泰物业公司投诉他们也不管
经理以各种员工人手不足,克扣工资向我要挟的理由不让我走,觉得
经理以各种员工人手不足,克扣工资向我要挟的理由不让我走,觉得合理吗?
请问用人单位口头辞退员工,还克扣员工工资及一个月工资作为押金
请问用人单位口头辞退员工,还克扣员工工资及一个月工资作为押金,员工申请仲裁,没有被辞退的证明该怎么办呢
我在酒店上班,是客房部的经理,从四月份开始员工要求涨工资,我
我在酒店上班,是客房部的经理,从四月份开始员工要求涨工资,我就此事多次找领导都为未解决导致部分员工辞职,今天老总突然说调我去做大堂副理我不想做我现在该怎么办?
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发,这种情况能不能要回押金跟工资?
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发,这种情况能不能要回押金跟工资?
对于酒店老是以宿舍卫生不合格克扣员工工资,这个是合法的吗?本来一个月才一千多
对于酒店老是以宿舍卫生不合格克扣员工工资,这个是合法的吗?本来一个月才一千多,扣了几十一百大几,简直不要太冤枉
你好,老板以各种罚款理由,不出任何罚款证据的情况下,克扣员工工资与押金,属不属于诈骗
你好,老板以各种罚款理由,不出任何罚款证据的情况下,克扣员工工资与押金,属不属于诈骗。
我是酒店一名员工,刚刚入职几天,现在接到主管我的经理告诉我让我办离职而且没有工资
我是酒店一名员工,刚刚入职几天,现在接到主管我的经理告诉我让我办离职而且没有工资,
员工自动离职酒店能否不退还押金和扣押工资 临走的时候打过招呼
员工自动离职酒店能否不退还押金和扣押工资 临走的时候打过招呼 但没有走公司规定的手续 因为是月中离职 半个月工资和1000元押金扣在该酒店 老板的说法是自动离职不予退还押金以及发放当月工资 并且拿出当时我签过字的“公司规章制度”(上面有这条) 请问 按相关法律 这笔钱我能否拿到 应该通过什么途径