我是本月20号辞职，可是今天公司员工去体检身体没有我，公司领导说我辞职了没有我

我是本月20号辞职，可是今天公司员工去体检身体没有我，公司领导说我辞职了没有我，可不可以到劳动局投诉

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20170906dcb
提问时间：2017-09-06

我们公司员工辞职都是通过正常辞职手续的，打了辞职报告的，可是领导不批，还要当面撕毁辞职报告。感觉就是卖身在这里，走不了。我们怎么办。

1072806364 已过期 2011-09-28 回复(4)

今天我联系了公司说要我辞职，需要公司赔偿双倍的赔偿金，可是公司说我还没有签无固定期合同，不可能双倍补偿，要等11年签的五年合同到期后，才可以签无限期合同，在这期间按照五年的合同算，请问下公司说法对吗，我应该怎么做，谢谢！

微信用户已过期 2013-10-21 回复(1)

我辞职了公司中层领导,也批准了，说前期压那10天工资会下个月打我自己的银行卡上，可是连欠条都没有给我打，我记得按照劳动法是辞职的时候工资是全部结清的，如果下个月发工资的时候不给我打卡我到时候怎么办

ww501966459 已过期 2014-09-09 回复(11)

你好，本月我住院了，从上个月3号到目前为止是某公司在职员工，可是上个月公司没有缴纳我的社保，导致我的住院费用无法报销，请问这样怎么解决

ask20150818n6j 已关闭 2015-08-18 回复(0)

本月在超市工作了将近20天，没有任何合同，现在想辞职，可是公司说辞职了不给本月工作这些天的工资，这合理吗？

ask20160116n2x 已过期 2016-01-16 回复(2)

辞职以后得员工按理公司应该把员工工资全部结清，可是非但没有，还拖欠，我没办法就在公司群里发了跟经理的聊天记录，因为里面都是家长，想他们帮帮我，可是公司说要起诉我，我该怎么办，我没有公司的劳务合同，半年了也不给签

ask20160426bpx 已过期 2016-04-26 回复(6)

你好，我现在是在职工人因为身体不适需要辞职！可是公司以合同没有到期不给辞职，只给请病假，且没有工资。请问我怎么维护自身权益？

ask201605171qy 已过期 2016-05-17 回复(3)

我现在属于试用期员工，今天提出辞职，可是领导不批准，说我如果实在要走，那么会扣除我7天的工资，因为我没有提前申请，这样合理吗？

ask20160713xfi 已过期 2016-07-13 回复(1)

本公司员工每上半年体检一次，结果是没有疾病，但在下半年身体不适去看病是急性心肌梗塞，五险一金是交的，劳动合同也签，公司也慰问过并给了现金，但家属还要求公司赔偿，这有法律依据吗？

ask20170118vli 已关闭 2017-01-18 回复(0)

公司给异地员工报销体检费用，向员工索要体检报告复印件可以吗？从公司的角度是要对员工的身体有一个了解，但员工能否以隐私为名，拒绝提交吗？

张慜已过期 2017-08-28 回复(5)