公司说明辞职需要提前一个月申请，否则扣除当月全部工资；但是之前对于离职是扣除当月工资30％

公司说明辞职需要提前一个月申请，否则扣除当月全部工资；但是之前对于离职是扣除当月工资30％。实习期的时候还扣押了20天左右的工资，如果我提出离职后10天左右走的话工资怎么算？

因为临时有事只能提前两天申请离职，但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资

因为临时有事只能提前两天申请离职，但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资，请问我能要回工资吗？而且社保的钱扣了但是从来没给我交过社保。

入职培训的时候，公司规定离职必须提前半个月申请，否则扣除当月所有工资

入职培训的时候，公司规定离职必须提前半个月申请，否则扣除当月所有工资，请问这个规定合法么？我7月21号，因有特殊情况直接离职了，但当月工资至今未发，请问公司这种做法合法么

您好，我之前在公司上班，后期辞职没有提交申请，公司以自动离职为由全部扣除本人工资和前两月报销

您好，我之前在公司上班，后期辞职没有提交申请，公司以自动离职为由全部扣除本人工资和前两月报销，请问我该怎么做

辞职公司规定需要提前一个月申请，或者就会扣除工资的百分之60

辞职公司规定需要提前一个月申请，或者就会扣除工资的百分之60，请问公司这样合法吗这样

10月24日提交的辞职申请，但是11月10号要离职，公司以此为理由扣除一个月工资

10月24日提交的辞职申请，但是11月10号要离职，公司以此为理由扣除一个月工资，这个合法吗？

公司已没有提前一个月申请离职为由拒发工资，但是提出离职时并未说明

公司已没有提前一个月申请离职为由拒发工资，但是提出离职时并未说明，该如何处理

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退，结果一个月后并没有收到工资，我可以追讨回来吗

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退，结果一个月后并没有收到工资，我可以追讨回来吗

公司规定未提前一个月申请离职，辞职者扣除工资百分之三十，这合

公司规定未提前一个月申请离职，辞职者扣除工资百分之三十，这合法吗？

我的劳动合同里面写了离职提前十五天申请，否则扣除15天工资，但是我由于身体原因必须提前离职

我的劳动合同里面写了离职提前十五天申请，否则扣除15天工资，但是我由于身体原因必须提前离职，但是公司执意要扣我15天的工资。以前有很多同事都是当天说当天就走了，也有扣工资的，所以说我觉得非常不公平，那么我也只能妥协去被扣这15天的工资了吗？但是有的律师说是公司合同内容违法了，我可以通过仲裁要回工资，有的律