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我在煤矿下井跟椐合同连续旷工15天开除，我于笫十四天去上班被单位停工，依据合同是连续半个月或年度一个月旷工开除。被停工算旷工吗？有病假三天他们不给批合法吗。

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提问人：ask201708046ce
提问时间：2017-08-04

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