合同到期，继续在公司里工作，不续签会怎么样？公司会黏你走吗？

合同到期，继续在公司里工作，不续签会怎么样？公司会黏你走吗？

我工作三年六个月合同到期没有续签，继续工作一个月，现在公司裁

我工作三年六个月合同到期没有续签，继续工作一个月，现在公司裁人赔偿金怎样算

我在公司工作三年六个月合同到期公司没有找我续签，继续在公司工作一个月后公司裁人

我在公司工作三年六个月合同到期公司没有找我续签，继续在公司工作一个月后公司裁人，公司怎样赔偿我

工作有五年，一直勤勤恳恳，合同快到期，本以为可以继续，但公司不肯续签合同

工作有五年，一直勤勤恳恳，合同快到期，本以为可以继续，但公司不肯续签合同，请问有什么法律能保护支持自己吗？可以拿到赔偿金吗？

合同到期未续签，离职期间工作失误给公司带来经济损失，怎么赔偿

2015年12月合同到期了，但是未续签。公司说留到16年4月份走。但是在3月份的时候，漏交发票，且过期未认证，给公司造成直接经济损失10万元。现想咨询，这个损失员工该如何赔偿，最多赔多少？

合同到期后，未续签，继续工作了3个月，现在怀孕，被公司要求主动离职

合同到期后，未续签，继续工作了3个月，现在怀孕，被公司要求主动离职，请问能要求赔偿吗

原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放

原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放，现公司提出续签，劳动者拒绝续签但还要来公司上班。现在公司与他确实是存在新的事实劳动关系吧，但公司因为他不续签决定辞退他，需要赔偿吗？

我在公司工作11年了，合同到期后公司不在续签，我的补偿金怎么并

我在公司工作11年了，合同到期后公司不在续签，我的补偿金怎么并，可以要求公司一年2个月的补偿金吗^谢谢!

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同，我能要求赔偿双倍工资吗？

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同，我能要求赔偿双倍工资吗？

合同到期没续签，继续工作半年久，公司说是事实劳动关系，是否还有双倍工资？

本人和公司在2014年签订劳动合同，时间是2014年10月到2016年9月底。2016年10月后至今一直到没有再次续签新的劳动合同（未满一年）。现在我单方面提出离职申请，而且提出公司2016年10月至今还没和我再续签合同。但公司代表和我说公司和我的关系是事实劳动关系。（我是否可以依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规