我提前一个月辞工，厂里要扣我百分之三十的工资，这算违反劳动法

我提前一个月辞工，厂里要扣我百分之三十的工资，这算违反劳动法吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20170609epx
提问时间：2017-06-09

我在广东中凯厂做了一个多月辞工，结工资不到只能结百分之五十，工资也没按劳动法。

ask20160528s54 已过期 2016-05-28 回复(2)

我在广东中凯厂做了一个多月辞工，结工资不到只能结百分之五十，工资也没按劳动法。

ask20160528s54 已过期 2016-05-28 回复(1)

提前一个月打辞职报告离职的员工，厂里有权少发百分之六十的工资吗

ask20160616if6 已过期 2016-06-16 回复(4)

我提前一个月辞工了，可是厂里不让走。原本这个月二十号就要发工资了，可是厂里拖工资拖到现在25号都没发我想自离。可是不知道上个月的工资会不会发给我。我怕厂里说我自离。然后不给我发工资。要是不发给我。我该怎么办

ask201606255jd 已关闭 2016-06-25 回复(0)

我提前一个月辞工了，可是厂里不让走。原本这个月二十号就要发工资了，可是厂里拖工资拖到现在25号都没发我想自离。可是不知道上个月的工资会不会发给我。我怕厂里说我自离。然后不给我发工资。要是不发给我。我该怎么办

ask201606255jd 已过期 2016-06-25 回复(2)

就是厂里给我们签了2个月的承诺书，但是还签了劳动合同法说是不满试用期提前一个星期就能辞工了，现在我没做满一个月，请问厂里的承诺书有效吗

ask20160719czj 已过期 2016-07-19 回复(3)

ask20160826mbl 已过期 2016-08-26 回复(4)

我没有提前一个月交辞职报就离职了，违反了劳动法单位把我当月工资扣除，可是公司几年一直没有按劳动法平时1点五，节假日2倍算我加班费我可以找单位吗？

ask20161022hie 已过期 2016-10-22 回复(1)

怀孕了向厂里辞工，但厂里说现在辞工没有提前一个月说现在要走就要扣工资要不就等一个月走，请问这样和理吗，要怎么办

ily721521 已过期 2016-12-22 回复(1)

在厂里上班签合同的时候是每月12好发工资，但是口头上承诺辞工提前3天辞职领取最后一个月工资，但是最后一个月的工资已经超出3天未发，我该怎么处理

ask20170122jtu 已关闭 2017-01-22 回复(0)