本人在单位工作九年,之前在工作时间发生对身体伤害,当时单位对我瞒报工伤
本人在单位工作九年,之前在工作时间发生对身体伤害,当时单位对我瞒报工伤,现在天气热大脑就缺氧,导至昏倒今年五月份我合同到期,单位与我签半年合同,同时强制我休半年,否则合同不与我续签合同,我该怎么办!
你好,本人现年50岁,在工作时间发生工伤,左小腿大约二分之一处截肢就是膝盖到脚脖中间位置
你好,本人现年50岁,在工作时间发生工伤,左小腿大约二分之一处截肢就是膝盖到脚脖中间位置,厂方在垫医约费,本人在厂有20多年无劳动合同,但可以证明劳动关系,今年厂方买有一个雇主责任险,无养老和医疗金,请问我现在该怎么做来维护自己的合法权益和今后陪偿的详细目录,以及大约赔偿金额。谢谢
我老公,在上班时间被外派工作,途中发生车祸,抢救无效。当时他坐副架,开车的是他同事,开单位的车。现在
我老公,在上班时间被外派工作,途中发生车祸,抢救无效。当时他坐副架,开车的是他同事,开单位的车。现在事故初步认定,是他们的车超车,导致。。。。现在已经过去半个多月了,我要找谁赔偿?怎么做???很急,跪求你们。。。 单位没有给他买社保,而且他们的试用期是一年,他才去上班三个多月。试用期没有签合同,还有
本人工作时发生生产事故,造成受伤,目前单位想报工伤,但想把原因改为意外导致工伤
本人工作时发生生产事故,造成受伤,目前单位想报工伤,但想把原因改为意外导致工伤,会有什么影响吗?谢谢,急等中
之前在单位发生工伤事故,治疗结束后工伤鉴定为十级伤残,后本人没解除劳动合同选择留在继续单位工作
之前在单位发生工伤事故,治疗结束后工伤鉴定为十级伤残,后本人没解除劳动合同选择留在继续单位工作,距鉴定伤残两年多后由于劳动合同到期,单位不肯再和我续签劳动合同,我该怎么办?
单位没经我同意降工资,工伤瞒报,强迫我干有害身体建康的工作,
单位没经我同意降工资,工伤瞒报,强迫我干有害身体建康的工作,我被迫离职
在工作时间发生了交通事故,对方全责,本人在单位有保险,请问能同时走两种保险吗?公伤和交通事故险
在工作时间发生了交通事故,对方全责,本人在单位有保险,请问能同时走两种保险吗?公伤和交通事故险。
工作时间发生意外伤害,但单位不予办理工伤,原因是推卸责任,说当事人从事与工作无关的事情导致的
工作时间发生意外伤害,但单位不予办理工伤,原因是推卸责任,说当事人从事与工作无关的事情导致的,当地劳动局也去了,但无人问事,叫我们自己协商处理,但单位就是不肯出工伤申请,这样怎么处理
我在单位单位工作九年,之前在工作时间受意外伤害,单位对我瞒报工伤
我在单位单位工作九年,之前在工作时间受意外伤害,单位对我瞒报工伤,今年合同到期,单位与我签半年合同,同时要求我休半年,请问单位这样做合法吗