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未签订劳动合同临时工工作时间受伤,医疗住院费用谁出?

未签订劳动合同临时工工作时间受伤,医疗住院费用谁出?

问题状态:已过期 回复 (15)
提问人:ask20170519j8d
提问时间:2017-05-19
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我在单位作为临时工已经工作超过2年,这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同

在我们单位,我这种情况的人很多,这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是,我们事实上已经在单位工作超过2年(06年4月--06年9月,07年4月--09年4月,09年8月--至今),请问,按照新劳动法,我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同?如果单位不同意和我们签合同,针对我这种情况,该通过什么渠道来解决问题?我怎样维权

趁热打铁 已过期 2010-05-19 回复(2)

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772622811qq.com 已过期 2010-06-25 回复(3)

没有签订劳动合同,在加班时间突发脑出血,用人单位是否有责任赔付医药费用?

我的家人在建筑工地工作,晚上八点加班期间突发脑出血,经医生鉴定是陈旧性脑出血,请问用人单位是否应该赔偿他的医药费用和误工费?而且他们在工作期间没有签订劳动合同。

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pHI9394 已关闭 2011-11-15 回复(0)

工作时间搭同事车外出,受伤住院,医疗费用该谁承担?是否属于工伤?

上班时间,杨某安排张某外出工作,杨某因感冒要搭乘张某的车(电动动三轮车)去买药,回去途中张某为躲避与其他车辆相撞而把杨某摔下了车,杨某受伤住院(枕骨骨折,脑震荡)。请问杨某的治疗费用该谁承担?是否属于工伤?

fushiai 已关闭 2013-08-07 回复(0)

工作时间受伤住院 有责任第三方 工作单位没有签订合同 是否可

工作时间受伤住院 有责任第三方 工作单位没有签订合同 是否可以申请工伤

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