本人在2017年三月八号通过海众劳务派遣公司到捷普绿镁公司上班

本人在2017年三月八号通过海众劳务派遣公司到捷普绿镁公司上班，在5月15号离职，想退会劳务公司在工资里所扣除的社保，给劳务公司打电话，劳务公司让我在七月份再去退社保，表示不知道有没有交社保，想知道这个可不可以现在退

劳务派遣工被劳务公司派遣到用工单位上班，劳动合同未到期被用功单位退回到劳务公司

劳务派遣工被劳务公司派遣到用工单位上班，劳动合同未到期被用功单位退回到劳务公司，请问可以申请经济补偿吗？找谁补偿和补偿多少？

劳务派遣工被劳务公司派遣到用工单位上班，劳动合同未到期被用功单位退回到劳务公司

劳务派遣工被劳务公司派遣到用工单位上班，劳动合同未到期被用功单位退回到劳务公司，请问可以申请经济补偿吗？找谁补偿和补偿多少？

通过劳务派遣到某单位上班，连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后，派遣公司没有给新合同

通过劳务派遣到某单位上班，连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后，派遣公司没有给新合同。合同到期12天后劳务派遣公司要求转变劳动合同为外包协议。我拒绝签外包协议并要求签订无固定期限合同，被拒绝。合同终止后一直没有上班，并向劳务派遣公司口头请假。现已超过15天没有上班，算旷工吗？单位可以以此为由辞

您好！我是通过劳务派遣过来的！用人单位将工资发给派遣公司！劳务公司以交商业保险为理由

您好！我是通过劳务派遣过来的！用人单位将工资发给派遣公司！劳务公司以交商业保险为理由，每月扣240元，并且不告诉保险单号！也不知道有没有交保险。这合法吗？

劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班

劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班。工作八年，现b公司在年前取消本人所在派遣部门（员工不知情），并要求派遣合同未到期的员工签署自动辞职申请，重新入职c劳务公司派遣至用工单位d公司，从事的工作还是a公司的工作内容。问该情况：派遣员工不签自动辞职申请是否能获得经济补偿金？能走劳动仲

本人被劳务公司派遣到一家公司上班，工作中没穿防砸鞋把脚砸了，造成的脚趾骨折

本人被劳务公司派遣到一家公司上班，工作中没穿防砸鞋把脚砸了，造成的脚趾骨折，劳务公司说违反劳动规则罚钱，已经罚我500，还不给我全额工资，只给1050最低生活保障，说给我报工伤，但是没给我报，责任在谁？单位应付什么责任？

本人通过昆山劳务公司入职宁波大众公司上班。在上班当天车间主管拘不接收

本人通过昆山劳务公司入职宁波大众公司上班。在上班当天车间主管拘不接收。让我们收拾东西走。回来以后劳务公司要求赔偿违约金。扣押身份证。请问需要怎么解决。

你好，我是一名劳务派遣工，被劳务公司派遣到一个工厂上班，干了一个多月

你好，我是一名劳务派遣工，被劳务公司派遣到一个工厂上班，干了一个多月，我就直接不干了，没有签劳动合同，结果给我发了一个月的工资，剩下的没给我发，我问去了说是我不干了被工厂扣完了，他们劳务公司也被扣了，我想问问能要回来吗

劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班

劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班。工作八年，现b公司在年前取消本人所在派遣部门（员工不知情），并要求派遣合同未到期的员工签署自动辞职申请，重新入职c劳务公司派遣至用工单位d公司，从事的工作还是a公司的工作内容。问该情况：派遣员工不签自动辞职申请是否能获得经济补偿金？能走劳动仲

我是于今年二月份来上海通过劳务中介到劳务派遣公司，劳务派遣公司把我派遣到一家国企工作

我是于今年二月份来上海通过劳务中介到劳务派遣公司，劳务派遣公司把我派遣到一家国企工作，口头协议试用期三个月，工资3500一月，享受国家规定节假日，试用期没签合同，本来说好了每个月20号发工资，可是到今天也没发工资，我去找劳务派遣公司负债人，要不到钱怎么办