公司总部在北京,是国企单位,上海有办事处,进公司的时候签订了3年的劳务合同(第三方合同,未跟公司直接签合同),但合同都公司拿着,未给我留底,因为工资没有当初进公司时领导人员给我承若的那么多(合同上标明试用期过后3500/月,应聘者给我承若的是税后到手工资4300元/月-4500元/月之间,实际给发的是3900多元一个月,当时看到合同上的与他承若的金额不一样还特意问了他要不要紧,他说没事),而且每个月发的工资都有问题,没有发全,每次问为什么没发全,还有哪些没发,什么时候发时总有不同的理由(每个月的工资条都要员工自己去问才给,不问就不给),结果下个月发工资时又有问题(上个月的工资的事还未解决),种种原因加上自己又怀孕了,所以选择离职,但是离职一个多月了,上个月的工资和以前的工资都没发清,问驻地负责人工资的事他就不耐烦了,说之前怎么不弄清楚,现在离职了就来追究,事情就这么一直拖着未解决,请问离职后多久工资可以结清,这种情况我该怎么办?如果向劳动部门投诉的话是在上海投诉还是北京?
私人老板,没签合同的情况下,口头离职后是不是可以结清当月工资后直接走人
私人老板,没签合同的情况下,口头离职后是不是可以结清当月工资后直接走人,现在老板说没提前一个月说,不给当月工资,还要我赔偿损失
公司长期拖欠工资,应如何通过法律渠道维权?如果离职,公司应在员工离职多久之内结清所欠工资?
请求援助的问题:公司长期拖欠工资,应如何通过法律渠道维权?如果离职,公司应在员工离职多久之内结清所欠工资? 所在公司长期拖欠工资,多次索要仍旧迟迟不结清拖欠工资,公司最长有半年不发工资,甚至过年都没有正常发放整月工资。年后由于公司员工流失严重,公司发了少部分工资以稳定员工情绪,本人经多次与直属领导及
在工厂上一个月班离职多久可以拿到工资,工资计时9.5一小时!平时加班和周末加班也是9
在工厂上一个月班离职多久可以拿到工资,工资计时9.5一小时!平时加班和周末加班也是9.5一小时合法么
我在船厂上班自动离职的时候可以让他一次性结清工资不,如果不给怎么办
我在船厂上班自动离职的时候可以让他一次性结清工资不,如果不给怎么办,从年初到现在只发过生活费,工资一直拖着
离职当天是不是必须把工资结清?如果公司不给结,我就不和公司交接工作,可以吗?
离职当天是不是必须把工资结清?如果公司不给结,我就不和公司交接工作,可以吗?
你好,请问试用期内工资多久结清!我公司15号发工资我!我16号已经办理好离职手续
你好,请问试用期内工资多久结清!我公司15号发工资我!我16号已经办理好离职手续,公司说工资到下个月15号统一发放请问合理吗?
你好,公司合同到期但是工资未结清,我可以要求公司在离职日结算
你好,公司合同到期但是工资未结清,我可以要求公司在离职日结算所有工资吗??谢谢