公司要求财务人员签保密协议合法吗

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提问人：幸福38
提问时间：2017-04-23

我进这家公司的时候并没有签任何劳动协议，在这经常加班，工作量比较大，而且工资又比较低，所以我现在想离职了，但是老总说走可以，但是要签保密协议，并且5年内不能从事本行业，这样的做法合理吗？我有权利拒绝签吗？谢谢！...

sheryee 已过期 2008-10-29 回复(3)

公司要求员工签保密协议离职后2年内不可从事同一行业工作，合法吗？

nickole欧已关闭 2012-09-01 回复(0)

A公司要求员工签保密协议,本来我是不想签的,但是老板说不签就马上给我走人,逼于无耐还是签了,现在还没过合同期我离职了,到了B公司上班,今天A老板打电话过来说我抢走他的客户,说我住的地址范围这么小,想找也不难,威胁我的人身安全,我合同合法吗不要说赔偿了连工资都不发给我呢

kinglytech 已解决 2013-05-20 回复(4)

公司要求每一个做财务的都要签保密协议，担保合同，要公安局开无犯罪记录证明，还要房产复印件，户口本复印件=== 这样的做法合不合法，合不合理！

594874441 已过期 2013-08-02 回复(3)

入职时公司没签订劳动合同与保密协议，未满一年，现辞职时公司要求补签劳动合同及保密协议，并且不批准辞呈。请问不签劳动合同，老板未批的情况下，我可以一个月后离职么？

ZHUI014 已过期 2014-10-21 回复(4)

我在温州一家网络公司工作，离职时签署了一份保密协议，规定一年内不得从事此行业。这家公司我入职时连劳动合同都没有签署，我出去后能参与本行业工作吗

花生牛奶110 已过期 2015-09-10 回复(1)

已经提交离职申请，公司要求签保密协议，其中规定“两年内不得组建、参与或者从业于与甲方有竞争关系、并对甲方经济利益有不利影响的公司或机构”。这么要求合法合理吗？如果不签署能否顺利离职。提出离职后公司不做答复，多久可以视为自动离职。这种情况下是否可以要求劳动仲裁。

福星高照已过期 2016-12-24 回复(6)

今天拿到一份公司发下的承诺书，其中要求三年内不能辞职，以及一些保密协议，最后要求违约金50万，这并不在劳动合同中，我16年8月入职的。请问这合理吗？

ask20170106okl 已过期 2017-01-06 回复(2)

昨天离职了已经办完离职手续，今天还要我回公司签保密协议。合法吗？说不去就不给结清工资。

ask201702092r8 已过期 2017-02-09 回复(10)

ask20170214cm7 已过期 2017-02-14 回复(8)