实习协议上写的实习到期与实习单位签订为期不少与3年的正式合同。如若不签就算违约。交违约金3000.但实习期满了，我觉得不喜欢这行业，想转行。。公司以实习协议为由，不放人。这份协议有效吗？
急求高人指点。。。这个档案已经寄到公司了。
没有进过专业的培训。
只是跟到老工人一起带。
我们是今年7月份到实习单位的，是学校安排实习的，之前，我们跟公司签订了一份劳动合同，可最近公司说那份合同要取消，没有法律效应，原因只有一个，我们还没有拿到毕业证，要求和学校双方签一份顶岗实习协议，但是不和我们签，请问这样合理吗？算不算违约？
想请问，现在两张实习协议都在甲方手中。他说要走流程拿回去盖章，但都一个月过去了都没给我通知。现在我想去其他公司实习，但协议说违约金要1000元，可我现在都没接到任何培训的通知，现在我能提出不去实习吗？
我在一家公司做财务部实习生，签了实习协议的，但是我现在辞职，公司说按协议要提前两个月申请，就是说两个月后我才能走，但是我等不了两个月了，我愿意按协议金额赔偿，公司现在不让我走怎么办？因为是做财务实习的，我也不敢就这么跑了，请老师们帮帮忙。 我愿意按协议承担违约责任，但是现在的情况是我愿意赔偿违约金他
我在一家公司做财务部实习生，签了实习协议的，但是我现在辞职，公司说按协议要提前两个月申请，就是说两个月后我才能走，但是我等不了两个月了，我愿意按协议金额赔偿，公司现在不让我走怎么办？因为是做财务实习的，我也不敢就这么跑了，请老师们帮帮忙。 我愿意按协议承担违约责任，但是现在的情况是我愿意赔偿违约金他
李老师您好，我想请教一下过期的实习协议中规定的协议有效期之外的违约金是不是具有法律效力？我的情况是这样，在2010年3月底签了一份培训实习协议，协议到当年6月份到期。这其中规定我必须要在公司工作满三年才能免除违约金。后来的劳动合同中并没有提及违约金事项。现在由于种种原因，我打算离职。不知道那份培训实习协议
我们是重庆一个大学大二生，但是今年6月底，却开始要求我们到公司顶岗实习，实习7个月，我们是会计专业学生，但是学校却要无门去的公式是外包公司，负责接电话的，和专业一点联系都没有，学校威胁我们，不去实习没有毕业证，并且不准自主实习，有同学能找到更好的实习单位，学校却不放人！有的同学耳朵和咽喉有问题不能听太
今天刚刚和一间公司签了实习协议，现在有点后悔，不想做了，但是协议上面有一条违约责任，就是谈到公司有权要求乙方赔偿3000人民币。我是第一天上班，没接触到公司的项目，只是熟识了一下公司的环境，我现在想辞退了，我需要赔偿给公司吗？我是个穷大学生，好纠结
您好，我与实习单位签订了实习协议，现在不想干了，向公司提出1月21号离职，但公司不让走人，说必须将1月份干完，因为这个月的工资已发，但他们给我开的劳务证明上是截至1月20号的。请问，我能否于21号离职，是否属于违约呢？
我与上一家公司签了实习协议（不是 就业协议），到毕业的时候才结束，上面有3500的违约金，但是我提前走了，交了辞职申请，上司也批准了，我走了之后，打电话让我交违约金，请问我应该交吗？
