相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

请问,因公司裁员,不满调动岗位离职可以申请补偿吗

请问,因公司裁员,不满调动岗位离职可以申请补偿吗

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:ask201704126p7
提问时间:2017-04-12
相关咨询

你好,我在公司工作了七年,现在已申请离职。请问我可以有补偿吗

你好,我在公司工作了七年,现在已申请离职。请问我可以有补偿吗?

ask201509309yw 已过期 2015-09-30 回复(2)

公司擅自调动我的岗位,未经我本人同意,请问是否可以申请劳动仲裁(另合同中有条款注明

公司擅自调动我的岗位,未经我本人同意,请问是否可以申请劳动仲裁(另合同中有条款注明,同意服从工作安排个调动)

ask201603014ei 已过期 2016-03-01 回复(2)

请问:公司转型,员工自己离职,还可以得到补偿吗?

请问:公司转型,员工自己离职,还可以得到补偿吗?

ask20161215htu 已关闭 2016-12-15 回复(0)

请问在公司工作期间得了肺结核,可以申请补偿吗?能补偿多少呢?

请问在公司工作期间得了肺结核,可以申请补偿吗?能补偿多少呢?

ask20161217hhl 已过期 2016-12-17 回复(1)

公司现在以取消我现在岗位为由给我调动岗位我没有同意,办理离职按劳动法怎么补偿

公司现在以取消我现在岗位为由给我调动岗位我没有同意,办理离职按劳动法怎么补偿,我已经工作满5年了 公司应该怎么补偿我

ask201702138gd 已过期 2017-02-13 回复(1)

公司未按实际工资缴纳社保,我可以申请离职补偿吗

公司未按实际工资缴纳社保,我可以申请离职补偿吗

ask20170213bb3 已过期 2017-02-13 回复(5)

你好,请问员工本月申请离职后等待交接工作期间公司可以暂扣该员

你好,请问员工本月申请离职后等待交接工作期间公司可以暂扣该员工上个月的工资吗?有相关规定吗?

ask20170213xz1 已过期 2017-02-13 回复(2)

产假期间裁员,可以不签离职协议吗?公司想按照法律给予补偿然后让我离职

产假期间裁员,可以不签离职协议吗?公司想按照法律给予补偿然后让我离职,但目前我又得了慢性病暂时无法找工作。所以我希望可以拖延到哺乳期结束再离职可以吗?

ask201702141gs 已过期 2017-02-14 回复(6)

新公司未履行原合同,员工离职是否可以申请补偿。

新公司未履行原合同,员工离职是否可以申请补偿。

ask20170302nt4 已过期 2017-03-02 回复(6)

我是一名工厂员工,申请离职车间主管不批,说公司规定不满三个月不可以离职

我是一名工厂员工,申请离职车间主管不批,说公司规定不满三个月不可以离职,要离职自离,如果自离就没有工资,像这种情况我该怎么办?

ask201704021vf 已关闭 2017-04-02 回复(0)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏