辞职不让我走，公司说最快一个月才批准

昨天我提交了辞职申请，可公司没有批准，说等到这个月底才能批。我该怎么办？

辞职一个半月，公司不让我走

我在一家台资企业做业务助理，公司出货的账单3-6月份是我在处理的，但是由于公司搬迁，发货跟账目比较混乱，剩下少数无法理清。我辞职已经一个半月了，在之前的一个半月里，公司也没安排别人来接替我这个工作，就让我自己处理。看着公司不给我办理离职手续无法拿到工资，我只能继续待在那边吗？

辞职满一个月了，但公司说没把新人教会，又说没交接清楚，不让走

我是仓库文员，辞职满一个月了，但公司说没把新人教会，又说没交接清楚，不让走，请问这样公司可以不发工资吗？

在私人公司工作，现在老板不让辞职，还有一个月的工资押在那

你好，我在私人公司上班，没有与公司签订合同，辞职信已经交给部门负责人一个月了，到现在经理还没有批，我有一个多月的工资押在公司，请问我现在要怎么办？

递交辞职报告一个多月了，公司因无人交接工作，不让走，怎么办？？

我这边是在8月18日向公司递交的辞职报告，并且备注了，希望在9月20日正式离职。现公司说没人交接工作，必须得等到9月30号。这种情况下，如果我在9月23日上完班后，在26号不再来这个公司上班了。我会违约吗？？会有怎样的后果啊？烦请帮忙解答一下，非常感谢 现公司说如果我直接走人的话，下周开始她会让律师连发三封律师信

提前一个月辞职，但是到了一个月之后公司不让走

我转正了，但是我想辞职，但是领导告诉我辞职之后一个月不一定能走

在你提出辞职，并得到批准后，公司还要压一个月工资，在你走后一个月才发，这样的行为合法吗？如果不合法有

在你提出辞职，并得到批准后，公司还要压一个月工资，在你走后一个月才发，这样的行为合法吗？如果不合法有什么解决方法

辞职报告已经交了一个月，公司以找不到人为理由不给批准，该怎么办

我提前一个月以快递方式邮寄辞职信，30天后我要求结算工资，公司以没人接替为由不给予批准，不给予结算工资；另外公司并没有与我签有劳动合同也没有社保的。我该怎么办谢谢。。。

口头辞职公司已批准，但离职前最后一个月工资要压两个月发，有法律依据吗

我是口头跟老板辞职的，面谈完他同意不用再发书面辞职信，月底公司已经安排做辞职的交接，并签订交接单，考勤表确认签字等。 但同时有一份《敬业条款确认书》，有一条要求半年内不能从事竞争行业公司。（这一条没有给补偿金，可以视为无效）；还有一条为最后一个月工资在60个自然日内，未违反“竞业条款”的前提下发放

劳动合同早已到期，也已提前一个月书面通知辞职，但公司一直不让我走

该怎么办呢。

没签合同。口头辞职一个月。公司还不让走。怎么办

IT公司。跟公司没签订劳动合同。也没做社保。在公司呆了一年。现在想辞职。已经提前一个月跟经理 说了。要辞职的事了。但是现在一个月过去了。经理还没安排交接。我该怎么办。