告诉上班的人有三天试用期没有工资干了两天辞退了不给工资

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20170401e8d
提问时间：2017-04-01

短信用户已过期 2014-06-14 回复(1)

试用期3天没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续再让我们办离职手续这样违法吗，是他们要辞退的为什么我们还要办入职离职手续这样的怎么办

噜噜顺淘淘已过期 2015-04-08 回复(2)

商场柜台缺人我去上班工资待遇都是员工告诉我的没有直接见过老板，也没有告诉我有试用期！现在一个月了突然告诉我柜台不需要我了 .我也没有犯错上班也很努力这损失谁赔偿老板太不负责任了

ask201510211nz 已关闭 2015-10-21 回复(0)

商场柜台缺人我去上班工资待遇都是员工告诉我的没有直接见过老板，也没有告诉我有试用期！现在一个月了突然告诉我柜台不需要我了 .我也没有犯错上班也很努力这损失谁赔偿老板太不负责任了

ask201510211nz 已过期 2015-10-21 回复(2)

我在客运公司上班，试用期三个月，公司说试用期间节假日几班没有加班工资，也没有休息时间，合理吗。？

ask20151022snu 已关闭 2015-10-22 回复(0)

在单位工作13天，老板通过朋友转达要辞退我，我就主动辞职了，今天告诉我试用期没有工资，请问这合法么？

ask20151026u87 已过期 2015-10-26 回复(2)

我在一个公司工作了9天，面试的时候面试人告诉我7天试用期（企业与个人互选），7天之内辞退没有工资，我接受了，但是干了9天公司把我辞退了，工资只给我发了两天的，他们说前7天属于试用期双方互选没有工资。我觉得他们有点欺负人。我应该怎么办？他们这样做合法吗？求指导请多多回答

1450337019 已过期 2015-12-17 回复(3)

我在一个公司工作了9天，面试的时候告诉我前七天属于试用期辞退没有工资，但是第九天的时候辞退我了。这个月15号发的工资，却只给了我2天工资，说前七天是试用期没有工资。我打算去劳动局举报他们，这个多长时间以后就不能举报了？有时间限制吗？求解答没人回答啊？

1450337019 已过期 2015-12-18 回复(1)

您好我在一个电子厂上班说试用期为7天不满7天没有工资。但是我做了3天厂里单方面辞退了我。没有给任何理由而且还说没有工资

ask20160603y3p 已过期 2016-06-03 回复(1)

在工厂上班，没有原因的给我辞退了，告诉我下月取工资，而且还是在我有伤的情况下，给我开除的，而且我我修养了两三天伤就好了，厂长就说给我开除了。我本人可以要权益赔偿吗？如果可以，我都可以要求哪些权益赔偿？谢谢

ask20160918kri 已过期 2016-09-18 回复(4)