律师您好：请问公司拿著一份空白合同要求员工签字违法吗？我签了

律师您好：请问公司拿著一份空白合同要求员工签字违法吗？我签了字合同生效吗？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：小老头
提问时间：2017-04-01

律师先生，您好，请问员工因合同不合理拒签可以向公司索赔双倍工资吗？工作期间（不满一年）一直未买社保，底薪是1800，提成按项目款的千分之零点七计算。但我现在辞职，老板却以其他几位股东不同意为由，不按原先的提成点，所以我想知道能不能通过其他方式要回损失的钱。

ask20150520upu 已过期 2015-05-20 回复(1)

钱律师：您好！请问用单位要撤员工，员工要求予以赔偿金，公司不给。如继续上班，已下达降员工工资通知。请问这样做合理合法吗？谢谢您的回答！

ask20151005m5s 已过期 2015-10-05 回复(2)

律师您好。请问一个劳务公司暑假招聘一批学生去实习。给我们一份只有乙方签字的虚假合同。上面写的20个工作日发工资。到现在早就过了。而且又说10.9号发工资。然后一直没有消息。这个我应该怎么处理被了呢？

ask20151009dix 已关闭 2015-10-09 回复(0)

胡律师您好，请问第一天去公司应聘，公司方面就要求交员工管理费，这是合法公司吗？

ask201510270dc 已关闭 2015-10-27 回复(0)

律师您好：员工入职当天公司要求签订‘关于员工加班时间与加班工资计算的承诺书’有一条员工每天上班8小时，自愿加班4小时（吃饭，休息2小时不计加班费，换岗吃饭，休息）没有安排换岗吃饭，休息，为何这2小时不给加班费，这合法

ask201703068pf 已关闭 2017-03-06 回复(0)

律师您好，我去年11月份在一家私人公司上了两个月班，当时合同写好了但他没签字，到现在一直不发工资联系不到他，我该怎么办？

时光以北暮南城 已过期 2017-03-16 回复(3)

谢律师您好，请问，没签劳动合同的员工是否是正式员工？但进公司前说好试用期三个月，过后加工资，但公司没给我加工资，我要辞职，是否要按正式员工程序走？

ask20170327id1 已过期 2017-03-27 回复(3)

陶律师您好，请问在网上上发过来的合同，然后要我自己去复印，签字，按手印，这份合同能收到法律保护吗

ask2017032796y 已过期 2017-03-27 回复(3)

王律师您好!我是一外企员工，2017年3月31日合同到期，公司3月22日通知我合同不在续签。我是2006年到公司，2006-2012年与第三方签了五次的固定期限合同，2013-2017与公司签了两次固定期限合同，如果公司合同到期后不与我续签，应该怎样赔偿我?谢谢！

ask2017032867e 已过期 2017-03-28 回复(9)

您好，我们公司全部员工都没有签合同，如果被辞退了可以要求公司赔偿么？

ask20170330x1l 已过期 2017-03-30 回复(2)