急辞职是扣当月工资还是连上个月一起扣

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提问人：ask2017031755a
提问时间：2017-03-17

工作了两年，一直兢兢业业，因为个人家庭原因要辞职，而当初刚来不懂就签了这个合同，合同上写，如果由乙方（我）提出辞职，扣除当月工资并补交上个月工资作为违约金，这个合法吗请问这个合理吗？是不是不符合劳动法25条，公司没有专项培训过，都是入职培训和公司的讲课，也没培训合同，就入职合同里写的这个月工资2000

mengjianyaolan 已关闭 2015-01-10 回复(0)

你好，因为个人原因没有提前辞职还是当天说不做了，那么当月工资

你好，因为个人原因没有提前辞职还是当天说不做了，那么当月工资有么

ask201509176pe 已过期 2015-09-17 回复(2)

急辞工是扣当月的还是上个月的工资？

ask20160108n8t 已关闭 2016-01-08 回复(0)

你好，我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职，可是离职的时候老板不给我结算当月工资

你好，我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职，可是离职的时候老板不给我结算当月工资。我现在已经回老家了。该怎么办

ask201606037mj 已过期 2016-06-03 回复(1)

你好，我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职，可是离职的时候老板不给我结算当月工资

你好，我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职，可是离职的时候老板不给我结算当月工资。我现在已经回老家了。该怎么办

ask201606037mj 已关闭 2016-06-03 回复(0)