我是2011年3月进公司（汽车维修连锁/私企）2011年5月转正，签了合同。签合同的时候公司承诺购买社保，每月发工资都扣了社保应缴的钱。现在出现以下问题。 第一，一直没有给我社保卡和医保卡，今年年初我催促了，4月份叫了我去佛山拍了相关社保的照片，6月20号才给了我社保卡。（在这期间，我一直在广州市分公司上班，公司地址是广州市天河区内） 第二，开始说给我买的是中山的，今年才给我转佛山，可是今天我拿到社保卡查询只查到了今年4月才开始有缴费记录，以前的一直都没有。 第三，我在广州市上班，公司给我买其他地方的社保这是否符合相关规定？ 第四，每月发工资，明细社保扣款是231.06，如今查询社保扣款也是231.06然后公司缴费是19.77 这个比例基数是怎么算的？
我司属于物流公司，由于公司大部分员工都是外来非农业户籍员工，根据上海规定，应该给员工缴纳社保，但是大部分员工不愿意缴纳社保，因此在与员工签订的合同中关于社会保险一项“如乙方不愿缴纳上述社会保险，需书面提出申请，在出现劳资纠纷时乙方不得以任何理由向甲方追索）”，并且不愿意缴纳社保的员工都会在一份书面申
我在北京多年，以前的单位有给上社保，但后来因为换工作等原因断了1年左右，现在有新单位了，如何续接社保？可以直接继续交费吗？还是一定要先把这一年没交的费用补上才能继续？ 我以前的一些资讯得到的答案是，只能北京户口的才可以在待业状态自己缴纳。外地的，没有办法补交。你只能等有新工作了再上保险。连续不连续影响
我是08年就不上班了，一直到现在，以前单位倒闭老板跑了，没有中止劳动合同，社保还显示在职，可是没有到现在没有缴费用，我也没有上班，社保一直挂在以前的单位，今年五月分生的小孩，老公在外地可以报销生育医疗费用，户口所在地，社保不肯给我盖社保公章，因此一直没有报销，说要我停保以后才能给盖章，但是我问了，让我
我们公司是山东的，在上海分公司工作，签的山东合同，合同中有一条是说试用期工资包含保险，由自已合额缴纳，所以没缴保险。请问这是合理的吗
我是一名在事业单位的外聘员工。没有办理保险和签订任何合同 发工资的时候，工作人员给了我一张纸，叫我签上名证明我领取了工资。然后下面还有一行备注的小字“ 员工个人缴纳社保已包含在本工资内” 我想问的问题是：现在单位说钱发到我手上叫我自己交。我提出疑问的时候，他们给出的解释是。现在单位只聘请了我一个人
