医院员工遭16000巨额罚款

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提问人：冤大头123
提问时间：2012-06-19

员工旷工半天处罚力度为扣当天双倍工资罚款200扣当月奖金500工资为3000有没有超范围?

龙123龙已过期 2012-05-12 回复(4)

公司是否可以对逛工的员工罚款

我是一个打工仔刚出来打工进了一家厂进去半个月了现在以出厂~ 因我在工作期间生病了逛了一天工被老板罚了3天的工资~但我弟二天去补假他不给我又拿不出我生病的证明~~ 我应该怎么办他是否就可以罚我的款呢

潘艳生已过期 2012-05-12 回复(1)

员工休息时间，在宿舍病发，送往医院后抢救无效死亡，厂方要负什么责任？

员工在下班休息时间，在宿舍休息时病发，厂方发现后马上送往医院，后在医院抢救无效死亡，员工本身身体有病，在死前服用过药物，这样厂方要负多大的责任，赔偿多少？

稀卟煞呐已解决 2012-05-13 回复(1)

公司以请假影响工作的理由罚款员工合理吗

员工请假不但扣工资，公司还以影响工作为理由对员工以超过1天罚款150元，超过2天罚款200元，超过3天罚款300元的方式来处罚员工，请问合法吗?

693500219 已过期 2012-05-16 回复(13)

我所在公司出了很多巨额罚款条规··帮看看算不算合法的罚款

我在贵阳一家汽车销售4S店上班·店里最近来了所谓的神秘客户检查·按要求是要走流程接待·因为不知道哪个才是神秘客户·所以接待时有所放松·要求不达标·关键是我才去这个公司1个月·进去到现在也没人教过我正规流程是什么·现在出现错误·公司要罚款几千元·我一个月底薪才930·这个算合理的么？·还有就是·公司还规定·

ty861012 已过期 2012-05-22 回复(4)

私营企业是否有对员工经济罚款的权利

律师你好：我是一名私营企业员工。因为我快做一年了公司除了跟我签过三个月试用期合同到现在仍然没有跟我签正式劳动合同，工资一分也没有加过不说平时还动不动就对人不对事地骂人等，所以我提出未签合同期间的双倍工资，当时对方没有答应我。过了几天对方突然造了一份我从来没有见过的所谓的员工手册给我看，硬说我以前一进

h1763fm 已过期 2012-05-26 回复(3)

医院有没有权利扣留辞职员工的资格证

我有个朋友是浙江长广医院的护士，因为离家太远现在已经辞职，回家乡找了一份工作，当时毕业的时候是在长广医院注册的，现长广医院擅自扣留她的护士资格证，并明确告诉她两年之内是不会给她转的，她的资格证转不到现工作单位是无法正常工作的，我想请问医院有没有权利扣留她的资格证，如果她用法律途径来维护自己的权益是否

w13295241 已过期 2012-05-26 回复(5)

一员工在理发店工作已满两年，在一个早上突然咳血，送到医院后48小时内医治无效死亡，请问该如何赔偿？

renwei0302 已过期 2012-06-08 回复(2)

交不起巨额罚款不给上户口孩子在外地上不了学

我是盘县红果镇中沙陀村的,因家条件不好在外打工超生了一个女孩.有两个孩子一男一女.男孩今年12岁了,女孩今年9岁了.因交不起罚款不给上户口.两个孩子因为没有户口学校不收,到现在还没有上学.多次去派出所上户口不给上

范由高已关闭 2012-06-14 回复(0)

交不起巨额罚款不给上户口孩子在外地上不了学

我是盘县红果镇中沙陀村的,因家条件不好在外打工超生了一个女孩.有两个孩子一男一女.男孩今年12岁了,女孩今年9岁了.因交不起罚款不给上户口.两个孩子因为没有户口学校不收,到现在还没有上学.多次去派出所上户口不给上

范由高已过期 2012-06-23 回复(7)