公司员工干了十一个月，年前放假工资全部结清，到上班日期没来不干了

公司员工干了十一个月，年前放假工资全部结清，到上班日期没来不干了，因之前也没有签合同交社保，现在被起诉，我想问一定要赔十一个月的双倍工资吗？有什么解决方案

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提问人：ask201703024lm
提问时间：2017-03-02

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