请问员工申请辞退公司会给赔偿吗？

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提问人：ask201702186vx
提问时间：2017-02-18

两人本属于外包公司，因领导通知从项目组撤离，导致两位员工处于待岗状态，待岗期间两位员工代打卡，结果双双被公司以《员工手册》中代打卡属于严重违纪行为辞退。请问是否可以申请公司赔偿？

swanlaker520 已过期 2013-11-21 回复(3)

公司因为生意不好，老板偷偷转让公司给别人，然后辞退老员工，请问老板需要作出员工赔偿吗？因为之前已经签订了劳动合同，还没有到期

fengxueyi 已过期 2015-10-24 回复(3)

ask20151117xlw 已过期 2015-11-17 回复(1)

2014年10月份入职，试用期3个月未交保险，2015年2月签了一年的合同，已上保险，现在合同未到期，公司想辞退我，而且没有提前通知我，请问我能得到什么样的赔偿？试用期3个月未交保险怎么补偿？

2566104@qq.com 已过期 2015-11-24 回复(5)

合同没到期忽然被公司辞退，请问您该怎么样申请赔偿址是广州白云区，要专业的回复

ask201512201z2 已过期 2015-12-20 回复(1)

ask20160311l27 已过期 2016-03-11 回复(7)

昨天人事和我说公司准备辞退我，给我一个月时间准备，交接等的工作，因为是口头说的，并没出辞退通知，一个月后是不是就当我自己离职的，不用赔偿呢？

stephygz 已过期 2016-05-19 回复(5)

与单位签合同时，里边有一条规定，员工被辞退后不得向公司申请补偿，请问这正规吗？合同期内被辞退，能想公司要经济补偿吗？

songxingtianxia 已过期 2016-08-26 回复(2)

我被石家庄开元公司辞退只发了一个月工资我想申请赔偿，请问该如何申请劳动仲裁？

ask201609082s3 已关闭 2016-09-08 回复(0)

您好，我老婆怀孕8个多月被公司拟假辞职报告辞退，先申请仲裁，请问要求经济赔偿，如何计算

ask20161102mjk 已过期 2016-11-02 回复(1)