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工资单上签字确认了,辞职后还能否争取加班费。

在职期间,每周工作6天,而且没有加班费,但是在每月发工资时,自己在工资单上签字了,辞职后还可以到劳动仲裁申请加班费吗?

问题状态:已过期 回复 (11)
提问人:从鑫开始
提问时间:2012-06-12
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辞职之后不给拖欠的工资,在该公司工作的时候也没有签劳动合同,也没有给上保险,周六日加班也没有加班费

我能连同工资还有加班费其他补偿费一起要回来吗?

kikyowangping 已过期 2010-05-18 回复(7)

辞职之后不给拖欠的工资,在该公司工作的时候也没有签劳动合同,也没有给上保险,周六日加班也没有加班费

辞职之后不给拖欠的工资,在该公司工作的时候也没有签劳动合同,也没有给上保险,周六日加班也没有加班费 (该公司没有任何手续在密云) 工作一年没给任何工资 当初答应给3000工资每月 现在只承认2000每月 该公司没有任何手续 也行吗 为什么有的律师说不行呢 只能去法院

olangelol 已解决 2011-09-18 回复(9)

强制加班能否立即辞职

我是一名客服,公司说要保证接听率强制加班,一个小时给十几元加班费,每天要在公司呆12小时,上10小时班,我们本来是每月上24天,每天工作7小时,公司这样是合法的吗?想辞职,但入职合同上说要提前一个月提申请,我们公司每月15号结算上月工资,如果我马上走公司不给工资怎么办?

dGm202 已过期 2012-04-07 回复(2)

关于单位 没有假期 加班不给加班费 还不发工资

你好 我们单位老是加班 一加班就到凌晨 而且还不给加班费 不但加班费没给 到现在工资一直也没发 还有们天天上班没有假期 有的时候个别国家法定节日会放一天 请问我们单位这样做触犯法律了吗

longaww 已过期 2012-04-15 回复(3)

工厂不员工签劳动合同,不交社保,周末没加班费,还扣押1月工资,不给辞职。

我是2月15号上的班,进厂时工厂不给我们签劳动合同,不给我们交纳社保。一个月休息一天,周末上班没有加班费。当时说是做满3个月就能辞职,但现在我5月份要回家,厂房不给我辞职,还扣押了一个月的 工资,如果我5月份走了,我就有一个月工资拿不到。现在我因该到劳动局去投诉还是到街道办去投诉,请问我要怎样才能维护我的

tpv96046 已过期 2012-04-20 回复(4)

辞职加班工资可以要求结算吗

我是韩资企业的生产管理人员,自2006年至今一直与工人同一时间上下班,早7:30-晚20:00都是打卡上下班,周六上班,公司只支付给我8小时工资,周六加班也是没有薪金的,我现在想辞职,公司是否可以支付给我加班工资,我该如何做。

fengxiaos 已过期 2012-05-19 回复(1)

辞职老板不签字不发工资

我在长沙一家公司上班,进来要求签合同,但是此公司所有员工都没有签任何合同,所以本人也没有与公司签订任何合同,做了5个月向老板提出辞职,老板不让走,开始吵架,后来老板先动手打人,我就反抗,最后我走了,老板不发我当月以及压了一个月的工资(每个月还要扣掉10%的工资做年终奖),并且还不给我以前那几个月工资扣掉

hequankk 已过期 2012-05-22 回复(2)

我们是1450元的工资,节日加班应该发多少加班费,谢谢

我们是1450元的工资,节日加班应该发多少加班费,谢谢

wangpengpeng 已过期 2012-05-25 回复(5)

长期加班公司不给加班费,没写离职申请直接离职能拿到工资吗?

大家好,我在一家公司干了24天,单位的劳动合同上面签署的是5天8小时,可实际上每周六都要强制上班,而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时,工作量特别大。我因为不堪忍受,口头向公司提出3天后离职,当时为了不让公司的工作掉链子,所以与公司协商7天后离职,之后公司已招到人,并且7天时间已到,但是单位不放我走,迫于无

hanwei0910 已过期 2012-06-03 回复(4)

长期加班公司不给加班费,没写离职申请直接离职能拿到工资吗?

大家好,我在一家公司干了24天,单位的劳动合同上面签署的是5天8小时,可实际上每周六都要强制上班,而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时,工作量特别大。我因为不堪忍受,口头向公司提出3天后离职,当时为了不让公司的工作掉链子,所以与公司协商7天后离职,之后公司已招到人,并且7天时间已到,但是单位不放我走,迫于无

GzX6289 已过期 2012-06-04 回复(3)
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