在上海申请人才积分，提交离职证明，有一家公司补开的离职证明跟合同日期有出入
在上海申请人才积分，提交离职证明，有一家公司补开的离职证明跟合同日期有出入，要把3月开成了4月，我该怎么办呢？这样使用有影响吗？
我在上海工作，提交离职申请，但离职日期还没到，就不能享有年休
我在上海工作，提交离职申请，但离职日期还没到，就不能享有年休假了吗？
我是在一家公司实习然后提前离职了，公司说我没有提交一个月申请
我是在一家公司实习然后提前离职了，公司说我没有提交一个月申请离职要扣我一个月工资合理吗
应届生一名 还未拿毕业证 和公司签的正式员工的合同 （离职需要提前一个月提交书面申请报告） 现在想咨
应届生一名 还未拿毕业证 和公司签的正式员工的合同 （离职需要提前一个月提交书面申请报告） 现在想咨询这份合同对应届生是否有效 现在离职是否需要提前一个月说
公司以合同书上的未提前半个月提交离职申请为由，扣我半个月工资
公司以合同书上的未提前半个月提交离职申请为由，扣我半个月工资，合法吗？
你好，本人在一家公司上班，合同里这么写的，工资是无责任底薪，转正后离职需提前一个月提交书面申请，通知
你好，本人在一家公司上班，合同里这么写的，工资是无责任底薪，转正后离职需提前一个月提交书面申请，通知期内不享受无责任底薪，那我还能领吗？
我到劳动仲裁申请了没签合同双倍工资，劳动仲裁期间公司以不开离职证明要挟
我到劳动仲裁申请了没签合同双倍工资，劳动仲裁期间公司以不开离职证明要挟，理由是和我有劳动纠纷，让我撤销仲裁申请，但是我没有撤销，同时在新单位由于没有离职证明不能办理五险一金的转移，被迫离职。当时在仲裁申请中没有申请离职证明的事，但是在庭审中提到了这个事，直到裁决书下达，赔偿双倍工资，我胜诉。公司想拖
公司未履行合同发放工资，两个月均少发，遂提交离职申请，可是公司已经缴纳当月的保险金
公司未履行合同发放工资，两个月均少发，遂提交离职申请，可是公司已经缴纳当月的保险金，让我个人承担，我不同意，公司不给办离职手续，档案取不出来怎么办
您好，我在一家单位上班，签合同的时候并没有说要提前三个月提交离职申请
您好，我在一家单位上班，签合同的时候并没有说要提前三个月提交离职申请，现在我想辞职，告知不可以，这样我怎么才能正常离职呢
请问:本人于1月3日向公司提交辞职申请，并注明希望离职日期为1月15日
请问:本人于1月3日向公司提交辞职申请，并注明希望离职日期为1月15日，公司末批准，本人还是在16日离开公司，请问，公司有权扣发去年年终奖吗?还有1月份的工资该怎么计算，谢谢
上海办理人才积分，需要以前离职证明，原单位不给开完整的怎么办
在上海办理人才积分，需要从毕业以来的所有的离职证明材料，其中一家原单位，入职时间是3月11日，但是开的时间要往后推到4月，否则不给开，怎么办？这个是合同纠纷还是劳动纠纷呢？
