我弟参加工作用的是我姨夫的指标，后因经济原因双方关系恶化，对方夸口收回工作指标，从法委意义上讲，有收回的这种可能性吗？
陈律师：您好!我是一名打工的，30多年前曾在铜川市耀州区的一所煤矿上班，今年即将要退休了，曾在上班期间将头部和腿部受重伤，造成二级残疾，现在针对我们这些工伤人员单位要根据一些文件采取一次性处理，请问这些文件是不是真的？这一次性处理合理吗？
我爸原是地区国营农场一名普通干部，随着体制改革,原农场1997年归属县接管。2004年11月份我爸调入县房管局工作，现在已到退休年龄阶段，而县社保局要我爸补交1995年至2004年社保金计人民币20600元。难道有这样的政策吗？据我爸所了解的情况是：原农场也有类似这样的情况的人调入县局单位都未补交社保金。1995年至2004年农场
关于国营农场调入县城企事业单位社保金 我爸原是地区国营农场一名普通干部，随着体制改革,原农场1997年归属县接管。2004年11月份我爸调入县房管局工作，现在已到退休年龄阶段，而县社保局要我爸补交1995年至2004年社保金计人民币20600元。难道有这样的政策吗？据我爸所了解的情况是：原农场也有类似这样的情况的人调入县局
你好，一些用人单位的一些规定，比如，员工迟到10分钟到半天，属于旷工，扣除旷工期间的工资，给予小过一次。然后每一个小过扣你100元，大过扣你300元，这在员工手册是没有写的，也就是不是明文规定，那这种情况下用人单位是否已经违法，员工应该怎样维护自己的权益？？
一是同单位两人转让原始股，无论多少都要到工商部门登记吗？ 二是股东同意指的是全体股东吗？还是一定的比例？ 三是我们单位自己有个持股会，听说一般都要通过持股会，是这样吗？ 四是是否要交税？如果交的话比例是多少？ 五是交易的每股股价有规定吗？ 如能详细告知，将十是感谢！
企事业单位工人编 应该50周岁退休 但是因为工作人员的原因 并未给办理 到55周岁才开始办理退休 当事人并不知情 请问工龄应该按照55周岁工龄还是50周岁工龄办理 若想按55周岁应该如何操作。 谢谢
在企事业单位工作 为工人编，规定是50岁退休但是犹豫工作人员工作的失误到55岁才开始办理退休 当事人由于不清楚相关规定并不知情这种情况下，退休工资的发放应该是按55岁的工龄还是50岁的工龄如果想要安55岁工龄办理退休工资可不可以应该如何办理谢谢。
开发商占地，我们农民在此过程中遇到一些问题，迫切希望的到您的回答，在此表示诚挚的谢意，问题如下： 1、占地赔偿有哪些具体的赔偿？每项赔偿的金额是多少？ 2、为什么有些地的赔偿金额不一样，比如有些分到的地赔偿52800，柿子树地（也是分到）却赔偿41000，有这样的规定吗/ 3、有些捡到的地的所有权到底是农民的还是
