13年七月份和公司签的劳动合同，至今三年中途公司也没有找我续签

13年七月份和公司签的劳动合同，至今三年中途公司也没有找我续签。可是比我晚到公司的都签了好几次了！这个时候我辞职还需要提前一个月打辞职报告通知公司吗？

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：、小哥
提问时间：2017-02-08

你好，我的合同于2008年10月13日到期了（签了5年），而公司没有与我续签也没有解除劳动关系，我在该公司工作至现在，现在公司要将我作为合同到期人员裁员，请问我超期的2个多月已经形成了事实的劳动关系，我应该要求公司给予怎样的赔偿呢？麻烦您给答复一下，谢谢。

nuonuo 已解决 2008-12-28 回复(1)

本人今年4月份进公司用工单位口头承诺试用期3个月后缴纳保险并签订合同但是至今也没有实现。现在用工单位要签订劳动合同了但是之前的工资也不补发保险之前的也不给补交想咨询一下用工单位这种情况是否违反劳动法我应该怎么维护自己权益

懒猫洺已过期 2014-10-30 回复(2)

三年合同在今年2月份到期公司没有找我续签合同我仍然工作至今现在准备辞职公司叫我签合同我没签有关系吗？

ask20150527n8i 已关闭 2015-05-27 回复(0)

我是14年八月份进的公司试用期两个月，签了一年的合同，去年合同到期后至今没有续签合同，现在公司要给我降工资，我该怎么办？

ask20160509pfj 已过期 2016-05-09 回复(4)

产假期间合同到期，产假结束后来上班公司没有和我续签劳动合同合法吗？我可以随时辞职吗？可以要求经济补偿吗

ask20161025gef 已过期 2016-10-25 回复(1)

你好我和公司签了三年合同，在9月份合同已经到期，公司没有通知我续签也没有任何通知，我的劳动合同找不到了，公司现在要我调到别的城市我不想做了，公司要赔偿我吗无合同做了三个月

胜已过期 2016-12-01 回复(1)

公司2016年12月31号搬迁，合同2016年7月就到期了，至今没有续签，仍在工作，现在搬迁是不是可以要求公司支付8月到12月期间的双倍工资？谢谢

小小的幸福已过期 2016-12-16 回复(2)

本人与公司为期一年的劳动合同到期已经3‘个月了，公司至今没有跟我签订新的合同，也没交社保，今天电话咨询了劳动局，客服人员说我这个就算去仲裁也未必能成功，现在不知道该怎么维护自己的合法权益，请问我该怎么办？谢谢

陌已过期 2016-12-27 回复(4)

本人与公司为期一年的劳动合同到期已经3‘个月了，公司至今没有跟我签订新的合同，也没交社保，今天电话咨询了劳动局，客服人员说我这个就算去仲裁也未必能成功，现在不知道该怎么维护自己的合法权益，请问我该怎么办？要不要申请离职？谢谢

陌已过期 2016-12-27 回复(4)

我在一个公司工作了5 6年了，现在合同到期了没有来得及续签，公司单方面解除了劳动合同，我有什么补偿吗

ask2017010842q 已过期 2017-01-08 回复(1)