公司如果搬迁走了，要求我们以支援的意思去，我们不去公司扣我们工资

公司如果搬迁走了，要求我们以支援的意思去，我们不去公司扣我们工资，请问他这样合法吗？

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提问人：ask20170113byy
提问时间：2017-01-13

我是2010年11月进入现在这家公司，签订的合同，合同期限是1年，但是合同到期后，公司一直没有续签，如果我现在离职必须要提前一个月告知吗？公司说如果不提前一个月告知，那么这个月的工资就没有，请问这样合理吗？没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗？

ckrdwawa 已过期 2013-04-24 回复(7)

公司为了逃税借用我的银行卡来存钱转帐,如果我把这张卡挂失重新办张卡,以此要求公司补发我们去年的工资 ,这算违法么公司没有和我们签订劳动合同

a359348116 已过期 2013-06-29 回复(1)

工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1.5倍加班2倍，但我不想搬，公司说不来按旷工，三天不来算自离，解雇不赔钱，我想问公司这样合法吗？谢谢

ask201504169sr 已过期 2015-07-11 回复(1)

已经离职，但公司财务多发了1500元的工资，现要求退回，如果不退回违法吗？能晚点退回吗？

懵懂已过期 2016-12-25 回复(3)

zp2112193 已过期 2016-12-30 回复(1)

如果公司宣告破产，那破产之前欠我们六个月的工资还能要的回来吗？没有签合同，劳动局让总经理写了一张欠条已经到期，欠条有盖公司的公章

ask20170105g01 已过期 2017-01-05 回复(2)

如果公司没有按国家规定发放法定节假日工资、只发一些！可以要求公司把以前的加班工资全部补给我吗？

ask20170107ul4 已过期 2017-01-07 回复(1)

如果老板没钱（真没钱，公司没进账）这种情况下，我们员工的工资还有其它办法快速拿到吗拿到

ask201701070rh 已关闭 2017-01-07 回复(0)

请问一下，我们公司拖欠工资两个月了，如果走劳动局程序，赔付标准是什么

ask201701095b2 已过期 2017-01-09 回复(7)

公司欠我们两个月工资，我去申请劳动仲裁，我可以立即要求解除劳动合同吗，需要什么样的程序，我现在没有去公司上班，老板威胁恐吓我，如何处理

ask201701123ko 已过期 2017-01-12 回复(1)