本人2012年5月24日三年合同到期,这几天续签合同公司没有信了,今天公司说要遣散了,我应该申请的补偿包括:1、试用期没有上三险一金,补偿多少?2、我算不算合同内员工,应该有2个月补偿吧?3、三年合同应该给多少月工资;4、请问还有其他应该争取的利益?
我只是一个公司的业务员,老家湖南娄底人,在东莞这家稳隆贸易公司打工(五金货架贸易),从2006.6.19进入公司到现在,开始是现在的吕老板同大陆一个陈老板合伙,后来他们之间闹矛盾,到2007.3.30大陆陈老板退出了,现在的吕老板也就注销了营业执照,不开工厂,单纯开贸易公司,没有注册的,也就没有买保险,同我们员工也没
我公司经营性质:国营.是一房地产协会属下分出经营的一间子公司,我们工作期间公司没有给我们买劳保及签合同.现在公司打算解散或解雇一批老员工(工作时间5-7年).请问:如果工作6年会公司会得到多少赔偿?如果公司解散了但又负资产,我们会得到怎样的赔偿?
公司以放一个月假为由解散大家,我们都是为该公司服务了两三年以上的,刚进公司时我们有签合同,但此合同都是公司填好格式后我们按部就班的,就这合同签好后也是公司收上去后再没发到我们自己手上,请问我们现在能向公司提出些什么赔偿,怎么样个赔偿法
我是刚毕业的大学生,在公司实习毕业直接签了合同,是2010年6月——2011年6月,可是公司由于经营问题,要解散了。公司并没有提前通知我们,说解散就解散了。公司应该对我们做怎样的赔偿?
我和同事从一家单位出来,合伙开了一家公司,注册公司时各50%的股份,现在公司经营不错,她老公又到单位里来上班,现在技术都学会了,要跟我46分,我当然不同意,她说不同意就解散。现在公司的技术被她拉去了,她还让技术刻录我电脑的资料,这些都是没有防备的。现在公司要解散,我们给员工一定的赔偿,离公司注销还有一段
我所在的公司在2月份解散,到2月份为止一共在这家公司呆了3个多月,从入职到解散,公司没有给我签订劳动合同,请问劳动赔偿金如何计算?谢谢!
我在深圳一家厂里从事生产树脂化工技术工作有9年啦.现在公司决定不做树脂了,要解散化工部门,设备正准备卖掉,但是关于员工赔偿的问题公司却表示只赔4个月给我.理由是公司没有倒闭,只是这个部门不做了.所以只能这样赔偿.我想知道这样做合法吗??我要怎么去讨回我应该的钱呢???.
你好,想请问一个问题,我现在在职的公司老板正准备解散了,但这边劳动局的人过来说,我们只能得到从2008年到现在的赔偿,2008年以前的工龄得不到赔偿,这种说法对吗?如果我们要争取2008的以前的赔偿可以吗?应该怎么做?
公司今天宣布要解散了,对于怀孕期,产假期,哺乳期公司说不做任何赔偿,难道我就真得不到一点赔偿吗