一般家庭装修，因装修公司倒闭，没有付装修工人钱，装修工人直接问我（房东）要钱，我和装修公司签好合同，付款凭证什么都有了，请问我需要付装修工人的钱吗？ 还有，装修工人每天到我单位找我领导投诉，拉横幅，还自己列了一个自己单方面写的合同，上面写的工程项目已经超出我们家装修的项目，问我要钱，我有什么途径能解决呢？能告他勒索吗？
一家集团公司倒闭了，负了很多债务，老板在逃往国外时在员工不知情的情况下给重要的几个员工签订了售房合同并开具了全额付清房款的内部收据，用来抵做奖金。目前政府开始清算，请问是否要收回该房产。 房产交易只是在房地产交易所做了合同备案，房产证没做。
我是2002年4月装修好房子的,是请了杭州一家大公司装修的.当时卫生间地面、墙面都做了防水防漏工程.2004年后一直没去住过,楼下住房在2004年进行了装修,把一个卫生间做成二个.卧室一堵墙打开,开了一扇门可进入卫生间,卫生间另处又开了一扇门.由于我们长时间没住.热水器水管老化,产生了滴水,现发现楼下墙面渗水严重.请问这是装
总厂3月份产值218.7万，没有达到300万元的产值，要求各部门所有主管级以上（含主管级）领导，全部扣除工资13.7%。 本人工资构成为基本工资（1100）+岗位补助（1500）,公司只是以通知形式发出要扣除工资，产值目标我们都不知道，还有我是仓库主管，并不是实行的绩效工资，未达到产值和我仓库有什么关系？？平白无故被扣工资
我在一家KTV做营销工作，公司在我任职期间，逐步扣去了6000元的押金，开具的是一张收据。公司规定 我们必须在离职半年后才能退还押金，并在离职半年期间 不允许去市区任何一家KTV工作，请问 这样的规定是否合理 我的押金应何时退还呢？？？？ 对于公司规定的不允许在离职半年内去市区任何一家同类场所工作的规定 是否合法呢
公司强制我从天津调动到上海工作半年，我本人因为家里老人有病，不能离开身边，可是在我说明了我的理由后，公司说让我出差是公司的命令，如果不同意的话：1-在年末和我终止劳动合同，但是我和公司签的合同是终身的；2-年末可能会给我将工资，请问到时候我能不能提出和公司解除合同，并拿到退职补助？因为我看合同法规定如果
大家好，我老婆怀孕5个月了，因为上班路途太远，休息不好，天气也越来越热，所以我们想提前休息。想跟公司办停薪留职，不过想让公司给我们续交社保，主要是生育险的问题。但是她公司说现在休息就算自动离职，气死我们了。想咨询大家。一：提前休息，公司算自动离职是否合法。二。如果能休息，公司是否应该给我们上社保。谢
今天陪我的同学去了去了上海奥泰广告公司（福建中路205号1101～1106室）做兼职面试。这家公司位于一进去前台让同学填了简历表，然后负责人看了一下问了几句，就说可以签订合同提供工作机会，但是要交680元的模特卡费用，而且我向来也可以来。同学想做这份兼职，但我们没带够钱所以只交了280元，照完制作模特卡用的相片之后
