由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有

由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有影响吗?

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20170109lty
提问时间：2017-01-09

本人于2008年7月15日正式在一家公司工作，并签订了劳动合同，2009年5月14日，由于个人家庭问题，提出辞职，公司向我索要5.8万元整，于2009年6月9日我缴纳了这些费用，而且办理了离厂手续，公司这笔钱不走财务部，作为自己的小金库，最后拒绝给我收据，但是由于我着急用档案，最后只能缴纳这笔钱，现在有电话录音，请问：这

4858459 已解决 2009-06-18 回复(3)

我从事电池行业5年，而且所在车间有石墨粉尘，由于出于为了身体健康着想，想与公司解除劳动合同，能否得到

我从事电池行业5年，而且所在车间有石墨粉尘，由于出于为了身体健康着想，想与公司解除劳动合同，能否得到补偿吗？公司没有给上就业失业险，其他保险都上了，算是违法吗？

呵呵已过期 2010-09-11 回复(2)

公司以违纪为由解除劳动合同，我可以申请劳动赔偿吗?

各位律师：你们好！我是2006年进入公司的，与之签了5年的合同，但现在公司以我违纪为由要解除劳动合同（但是我本人并没有发生违纪事件），那么公司应该赔偿我吗？那么赔偿，公司应该怎样赔偿？急急急急急！！！

xing520 已过期 2010-10-15 回复(1)

违纪解除劳动合同有无赔偿

由于休病假6个月，事假一个月后，病假条没有及时补交上，公司以旷工为由按照违纪解除劳动合同，还有没有赔偿啊？

Auj963 已过期 2010-10-16 回复(1)

单位解除劳动合同，但不给档案，咋办？

单位解除劳动合同，但不给档案

fdsa.. 已过期 2010-12-07 回复(3)

公司已我不服从工作安排为由给我严重违纪处分并开除了我，我可以告公司违约解除劳动合同，要求双倍赔偿金吗

我在公司工作近6年，2010年初因工作需要调配到与劳动合同签订的工作地点不同的地点上班，现在公司以工作需要和劳动合同约定的工作地点为由，突然要求我回到劳动合同签订的地点上班，因已经适应了现有的工作环境，我不服从安排，公司就以我不服从工作安排给我严重违纪处分并书面通知开除了我，并不予支付任何经济补偿并及时

xyxy1126 已过期 2012-05-05 回复(4)

单位以严重违纪辞退职工後影响今后重新找工作吗记入档案吗

ask20151009o6c 已关闭 2015-10-09 回复(0)

自离以后不解除劳动合同对我以后找工作签合同有没有影响！

回忆、是幸福的延续つ已关闭 2016-12-18 回复(0)

由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有

由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有影响吗?

ask20170109lty 已过期 2017-01-09 回复(1)

由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有

由于严重违纪解除劳动合同,所受处分记入档案吗?对以后找工作有影响吗?

ask20170109lty 已过期 2017-01-09 回复(2)