有三个月的失业金领取，但是领取了一个月就业了试用期没过没做了

有三个月的失业金领取，但是领取了一个月就业了试用期没过没做了还能领取失业金吗

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提问人：ask20170108wm6
提问时间：2017-01-08

我试用期三个月，第一个月快到了，但是我想走人了，观察期7月8日开始，观察7天，到今天8

我试用期三个月，第一个月快到了，但是我想走人了，观察期7月8日开始，观察7天，到今天8.月1日签了个劳动合同，但是只有我的名字，没有时间和其他什么的两份劳动合同，我走人，能拿到工资吗？需要交违约金吗？还有就是我之前在七天观察期之后，交了一个五百块的服装工具包押金。

ask201608028qq 已过期 2016-08-02 回复(4)

已签订就业协议，试用期三个月未满（一个半月左右）被辞退，想了解相关法律问题

大家好！我是济南2016年高校毕业，与一家科研院所在山东高校毕业生就业信息网上签订就业协议，但由于错过网签时间，需要改派，但由于工作较忙，个人还未办理档案改派。山东高校毕业生就业信息网上仍处于“等待签证改派”状态。现在老板很突然的提出我试用期没通过，要我不用去了（提出背景是前一天晚上加班，早走了（晚八点

wfn0922 已关闭 2016-08-12 回复(0)

刚开始来的时候说的试用期一个月自动转正，但是三个月了也没说要签订劳动合同

刚开始来的时候说的试用期一个月自动转正，但是三个月了也没说要签订劳动合同，等我再次询问时也不给回复，还说我们物业部门没有五险一金什么的，只有一个商业险，还是从工资里扣除17元，像端午法定假期也没有，是不是私有企业都没法定假期吗？三个月不办转正合法吗？

ask20160822n4z 已过期 2016-08-22 回复(2)

我儿子刚刚学校毕业分配一个私企但是没过三个月试用期因为软骨

我儿子刚刚学校毕业分配一个私企但是没过三个月试用期因为软骨瘤手术他单位应该给报销吗

ask20160828kjm 已过期 2016-08-28 回复(1)

已领过二十四个月失业金，现又失业，再次就业投保三年现能否领取

已领过二十四个月失业金，现又失业，再次就业投保三年现能否领取失业金？

ask20160913dox 已过期 2016-09-13 回复(1)

你好，我刚入职一个公司，签了三个月的试用期合同，但是我因为身体原因要做一个手术

你好，我刚入职一个公司，签了三个月的试用期合同，但是我因为身体原因要做一个手术，需要请假二十天，公司可以因为这个辞退我吗？